节后收心培训课程_员工节后心态培训
来源:教育联展网 编辑:李振 发布时间:2022-02-09
节后上班,您是否还在为以下这些问题而烦恼?
上班啦,人回来了,心还停在假期,心还没有回来……
哎,又要上班了,想想就痛苦,“上班”如“上坟”啊……
节后上班太不适应了,浑身上下都不得劲,干什么都不在状态……
得了假期综合症,早上起不来,晚上睡不着,坐在办公室里满脑子跑火车……
重返工作岗位,昏昏欲睡、迷迷糊糊、浑浑噩噩,对上班产生厌恶或恐惧感……
员工们这是怎么啦?得了“节后综合症”!解决这些“心态不好、状态不佳、干劲不足、劲头不旺”等“节后综合症”问题的答案只有一个:调整全员心态,激活全员状态,用“正能量”来提高员工们的士气,重新点燃您员工的生命激情和工作动力,让您的员工不抱怨、不空谈、不浮躁、不迷茫,真正做到“节后收心”,人人有激情,时时在状态,让所有员工们“在职、在岗、在状态”!
节后收心培训课程介绍
节后收心培训课程内容
一、优秀员工总动员之“摆正五大心态,收心归位”
1、自我修炼:我是一切的根源——你经常反省了吗?
2、主人心态:我是公司的主人——假如你是老板……
3、换位思考:如果我是他呢——你换位思考了吗?
4、团队精神:我们是一家人——你为团队做了什么?
5、停止抱怨:不带情绪来上班——你为什么要抱怨?
二、优秀员工总动员之“呼吁实干精神,实干到底”
1、解读实干精神:三分才华,七分实干,实干决定成败
2、呼吁实干精神:把“心”沉下去,把“事”干起来
3、我是实干派:将实干进行到底
三、优秀员工总动员之“革除团队陋习,工作重在到位”
1、“我不会”:这也不会,那也不会——能力是练出来的
2、“不可能”:这不可能,那不可能——潜力是逼出来的
3、“没办法”:这没办法,那没办法——办法是想出来的
四、优秀员工总动员之“注入三大基因,激发正能量”
1、 积聚团队正能量,注入“责任基因”
2、 积聚团队正能量,注入“忠诚基因”
3、 积聚团队正能量,注入“感恩基因”
五、优秀员工总动员之“转换三大信念,新年新开始”
1、新年新开始,我们“没有抱怨”——抱怨不如改变,生气不如争气
2、新年新开始,我们“没有借口”——习惯找借口,成功没入口
3、新年新开始,我们“没有不可能”——只有想不到,没有做不到
六、优秀员工总动员之“倡导五大作风,从理念到动作”
1、勇于负责——对工作负责,其实就是在对自己负责
2、马上行动——不要犹豫,不要等待,马上行动
3、绝对服从——工作来临,**接受,第二完成
4、没有借口——习惯找借口,成功没入口,没有借口
5、说到做到——说到就要做到,要做就做**
七、优秀员工总动员之“引爆全员正能量,提升工作战斗力”
1、士气引爆——士气比武器更重要
2、行动引爆——行动才是硬道理
3、激励引爆——让全员“跑起来”
结语:节后上班,收心归位,我们要“在职”、“在岗”、“在状态”