南通公文写作要求培训课程
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2020-11-18
公文写作技巧培训导读金字塔原理不是公文写作的**方法,但一定是蕞有效的方法!金字塔原理不仅是写作的逻辑,也是分析问题和解决问题的逻辑。我们每天需要处理诸多的如通知、报告、请示、总结、计划、会议记录等不
公文写作技巧培训导读
金字塔原理不是公文写作的**方法,但一定是蕞有效的方法!金字塔原理不仅是写作的逻辑,也是分析问题和解决问题的逻辑。
我们每天需要处理诸多的如通知、报告、请示、总结、计划、会议记录等不同形式的公文写作,但写作过程中逻辑不缜密、表达不清晰的问题一直在困扰着我们。《金字塔原理与公文写作》训练课程为此量身打造,提供蕞有效、蕞正确的答案,你的写作或沟通从此将重点突出、层次清晰、风格正确。
从此,你可以实现:想得明白,说得流畅,写得清楚;
你的受众可以实现:听得明白,看得清楚,做得正确。
公文写作技巧培训目标
1、帮助学生了解法定公文及常用应用文的概念、特点及一般规律;
2、掌握法定公文及常用应用文书写作的有关知识;
3、运用学科的规律和知识,写出符合要求的公文和常用文书。
课程要素
公文写作技巧培训课程大纲
第 一讲:事务类公文写作——执行过程的文件
一、《公函》——执行前协作,要精彩
1.公务信函特点与用途
2.公函写作经验
二、《请示》——执行方案,请批与说明
1.请示的定义与特点
2.工作请示撰写技巧
1)重点分析,明做/暗推
2)说/写,立项为先
3)注重结果,轻方法
4)先说后写,成功率高
三、《通知》——知会执行信息
1.通知特点与适用范围
2.通知撰写要素
四、《会议纪要》——会议成果推动执行
1.会议纪要特点
2.会议纪要分类与适用
3.会议纪要的编审
1)记录要全面
2)内容要客观
3)执行有依据
五、事务类公文——成功撰写二个要领
1.写作角度:观众关注的,易接受
2.快速写作:依据事实,中心开花
第二讲:论说类公文——执行前后的管控
一、《报告》——汇报,纪律与尊重
1.工作执行报告——信息反馈
2.专业反馈报告——提示与建议,数据分析
3.事故调查报告——问责与预防,情况分析
4.可行性论证——建议与方案,论说
5.调研报告,写作要点
二、《总结》——汇总经验与价值
1.总结的含义与要求
2.总结写作要点
1)总结的内容——领导想看的
2)论证的角度——领导想听的
3)总结的流程——领导熟悉的
3.总结的种类
1)年度总结
2)月度总结
3)项目总结
三、论说公文——五个关键要点
1.对标逻辑,说服性强
2.可信性,数据/案例
3.论述详略,重点突出
4.系统展开,分得清
5.过渡照应,不跑题
四、好公文的特征
1.公文开篇——多种方式吸引
2.素材选用——数据立项,案例成果
3.论述方法——建标对标,说服力强
4.论述严谨——过度/照应,研读顺畅
5.论述角度——读者为准,才会接受
6.快速写作——依据事实,中心开花
7.论述详略——精彩的当,重点突出
8.语言技巧——精准文词,感染力强
9.写作经验——逆向学习,扎实提升
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企业客户评价
曹老师的课堂十分生动有趣,不像其他的公文写作课程枯燥无味!反而让我们在课堂上快速是掌握知识点,做到了“学中玩”、“玩中学”的课堂形式!感谢曹老师的分享和指导。
诺达**服务流程
诺达**介绍
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
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