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人力资源的发展趋势和概念-《战略性人力资源管理》

来源:教育联展网 | 发布时间: | 编辑:佚名

所谓战略性人力资源管理体系是指在企业总体战略框架下对人力资源进行使用、管理、控制、监测、维护和开发,籍以创造协同价值,达成企业战略目标的方法体系,包括战略性人力资源管理理念、战略性组织管理体系、战略性工作管理体系、战略性人力资源配置体系、战略性薪酬管理体系、战略性绩效管理体系、战略性培训教育体系以及战略性人才培养体系等。

人力资源的发展趋势和概念-《战略性人力资源管理》

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