雅思基础6分班
【适合学员】高中英语一般80-100分,大学英语四级380-400分之间,或英语词汇量2000以内的基础薄弱学生,目标冲刺6分以上.
【课程设置】课程分三个阶段学习(56次课/197课时)
【课程内容】**阶段:用简单的词汇完成**基本的听说读写运用。第二阶段:**高频词汇,语法,语音语调来扫除基础知识盲点,掌握正确的发音规则和语调变化,掌握听说读写高频词汇及语法知识。第三阶段:从考试框架,题型,重难点到基础技巧运用再到真题演练。
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2022-12-14
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查缺补漏,精准提分
【适合学员】高中英语一般80-100分,大学英语四级380-400分之间,或英语词汇量2000以内的基础薄弱学生,目标冲刺6分以上.
【课程设置】课程分三个阶段学习(56次课/197课时)
【课程内容】**阶段:用简单的词汇完成**基本的听说读写运用。第二阶段:**高频词汇,语法,语音语调来扫除基础知识盲点,掌握正确的发音规则和语调变化,掌握听说读写高频词汇及语法知识。第三阶段:从考试框架,题型,重难点到基础技巧运用再到真题演练。
【适合学员】四级已过或是雅思考了5分,希望**集中学习,使英语能力和分数有所进步,目标为雅思6.5分及以上。
【课程设置】课程分两个阶段学习(182课时)
【课程内容】第二阶段:**高频词汇,语法,语音语调来扫除学生的基础知识盲点,让学生掌握正确的发音规则和语调变化,以及掌握听说读写四项高频词汇及语法知识。第三阶段:从考试框架,题型,重难点到基础技巧运用再到真题演练。
【适合学员】高考120分左右或是四级未过,希望**集中学习实现突破,提高英语能力和分数,目标为雅思7分及以上,238课时
【课程内容】强化四个单项考试方法准确定位,查漏补缺简化学习过程,只讲高频考点
【服务】考试方法指南辅导课后即时答疑,阶段评估
雅思精品冲7.5分班
词汇量6000以上的高中生或大学生、CET6级500分以上水平,或雅思目标分数在7.5分以上的学员,198课时
【课程内容】选取大量雅思阅读及听力新题,会运用题型解题步骤和解题方法/正确识别听力信号词/结合考题直接定位笔记。
【适合学员】英语大学水平的学员,英语六级至八级程度,词汇量在6000-7000左右。
【课程内容】强化四个单项考试方法准确定位,查漏补缺简化学习过程,只讲高频考点
【服务】考试方法指南辅导课后即时答疑,阶段评估
【适合学员】英语大学水平的学员
【课程内容】强化四个单项考试方法考前点题,夯实雅思基础
【服务】报名考试指导考评考后出具科学报告
【适合学员】英语初中水平的学员
【课程内容】综合英语2+基础听力
【服务】美联英语雅思师资团队历经10年研发,全真模拟实训
英语四六级与雅思考试之间没有丝毫关系,四六级是中国范围内的英文考试,而雅思和托福是来自北美的。参考雅思不需要**英语四级,但一般来说要想考好雅思必须要具备四级以上的能力。
大学英语四级也就是高中毕业的水平,2000基础词汇足矣应付大学英语四级,如果四级多次不过,证明英语基础就不是很好。
虽然考雅思不需要过四级,但是如果想在雅思考试中取得理想的成绩,词汇量至少要达到8000,所以四级不过还想挑战雅思的考生,应该先把词汇基础补上来。
教学特色
科学测试分析、根据学员基础,专属量身定制课程,学习高效,小班教学,学习效果好
定期评测、灵活调课、考前点题并帮助学员做好考前规划,及留学指导
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16年品牌积淀,良心英语教育机构,300多家学习中心分布40多个城市,大品牌,值得信赖
职业发展-筹码
目前很多外企对新入职员工都有一定的英语要求,以往如果在应聘时有优异的BEC商务英语成绩,那相当于比同类人多了一块敲门砖。随着雅思成绩在世界范围内的广泛认可,愈来愈多的外企把雅思成绩作为客观全面反映应聘考英语水平的硬件指标。当然前提一定要出色。所以说有一份优异的雅思成绩相当于给自己增添了筹码。
品牌优势
专注英语培训17年,良心教育机构,40余所城市300多家学习中心。
雅思官方白金级合作伙伴,托福官方联盟二星级成员
专属学习顾问,跟进教学情况,随时调整改善学习进度。讲解出题意图和考点,梳理备考方向和解题思路,帮助学员短期内冲刺。
强大师资为你保驾护航,让学员获得更好的学习效果,成绩显著提升。
采用小班授课模式,老师与学员进行贴近互动交流,消除距离感,避免了不敢说的尴尬现象。
自主研发400余部图书,内部讲义直击考点,让学员在充分理解英语知识的状态下,逐步提升听说读写能力水平。
2009年荣获中国**价值外语培训品牌
2010年荣获中国**影响力出国留学机构
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2011年荣获年度金口碑教育集团
2011年荣获中国**实力教育集团
2012年荣获中国**综合实力教育集团
对职业发展有好处。考雅思对于工作职业中有好处,对于个人的职业发展存在着很大的优势,尤其是想到外企工作的人们来说,因为英语水平的高低是外企招聘的重要标准之一,而雅思考试的成绩现在被很多的地方所承认,具有更大的竞争优势。
助力职业发展
只要是拥有涉外业务的公司,一般都对员工的英语水平有所要求。以往它们招聘的时候通常以BEC商务英语或者四六级作为考察标准。
但随着雅思成绩在世界范围内的广泛认可,越来越多企业把它当作客观反映应试者英语水平的指标。甚至近年来,有不少公务员岗位也开始承认雅思成绩的有效性。
今日已有25人申请,本月限额500名