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宁波江北区人力资源师教学机构

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2020-03-10

导语概要

宁波江北区人力资源师教学机构,宁波广联职业培训学校对想要提升自己的学员,为学员安排了知识点分享,课程全程**,为学员量身制定学习方案,保障学员在学习上的高效提升,另外当学员进入到高阶段学习时,还为学员进行查遗补漏式复习,帮助学员提高学习的精准性,提升做题的技巧,实现快速得分!

  • 宁波江北区人力资源师教学机构

    宁波广联人力资源师培训

    人力资源 我们更懂考试

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宁波广联开设的人力资源管理师三级精品课程,适合想要获得人力资源管理师三级证书的学员等人群。该课程的内容丰富,包括招聘与配置;薪酬与福利;人力资源规划;培训和开发等内容。广联教育聘请人力资源方面的专家精心授课,根据学员个性设定适合的学习计划,用完善的课程设置以及丰富的课程内容,帮助学员高效学习,掌握人力资源管理方面的相关知识,更有网络课程赠送,课上没听懂的课下接着听,随时随地进行学习。

宁波广联人力资源师培训课程


人力资源管理师三级精品课程

课程特色

1.强大的师资团队:既有部委**又有500强人力资源总监,旨在提供更高**和时间利用率的课程。
2.案例节点式教学:甄选考试经典案例,采用美式互动教学法,**高效的掌握核心知识点。
3.免费赠送网课,让学员能够随时随地进行学习。
4.极高的考试**,有真实数据证明。

适合对象

想要获得人力资源管理师三级证书的学员

报名时间

每天9:00-17:00

课程内容

招聘与配置;薪酬与福利;人力资源规划;培训和开发;绩效管理等内容。


人力资源师证书值得考吗

人力资源师证书在行业中较为有用。但由于它只是一个基本的证书,在市场上也很常见。如果您希望将来在人力资源中工作,那么人力资源管理师证书非常有用。这不仅是你求职的垫脚石,也反映了你人力资源的专业水平。目前,它在社会上得到高度认可,每年报考的人数非常多。

如果你不是学习人力资源管理, 所以参与到三级的考试学习中去,全面了解人力资源管理的框架和知识点。从这个角度看,还是值得的。

宁波广联拥有强大的师资团队,丰富的教务经验,专业的服务团队,各地均设有高技能或就业再就业等相应补贴,对于符合相关补贴资格并且获取职业资格证书的学员,以资鼓励。学人力资源管理师,选择宁波广联。

宁波江北区人力资源师教学机构

宁波广联人力资源师师资力量


陈方亮老师


实战派人力资源管理实战派培训师和咨询师专家

国家人力资源管理师任职老师,资深人力资源管理师、咨询师,杭州干部培训中心签约讲师,浙江省委党校特邀讲师,宁波市委党校特激讲师,南京林业大学特邀讲师,龙发集团特聘学习顾问,富阳市政府机关特聘高级讲师和讲师,宁波市委党校特激讲师,南京林业大学特邀讲师,龙发集团特聘学习顾问等。


宁波广联教育机构介绍


宁波江北区人力资源师教学机构

关于广联

宁波市广联职业培训学校是宁波地区资历老、品牌影响大的正规教育培训学校,也是经劳动和社会保障行政部门审核批准的,具有开办人力资源管理师、公共营养师、心理咨询师、理财规划师、物流师、二级建造师、黄金投资分析师等国家职业资格培训的专业培训机构。我校办学多年以来凭借强大的师资团队、丰富的教务经验、专业的服务团队,赢得了广大学员的一致认可。


人力资源管理的工作内容有哪些
人力资源主要工作内容包括人力资源的规划、招聘与调配、培训与发展、绩效管理、薪酬福利、劳动关系管理等,一般来说,人力资源的管理在一个单位是非常重要的。它起着承上启下、联系各方、维护运行的作用,就像润滑油的作用一样,不可或缺。

宁波广联拥有强大的师资团队,丰富的教务经验,专业的服务团队,各地均设有高技能或就业再就业等相应补贴,对于符合相关补贴资格并且获取职业资格证书的学员,以资鼓励。选择宁波广联,让您更放心!

宁波广联人力资源师课程特色

  • 全程案例式教学

    你上的每一节课程都会接触到5个以上的,经过我们精挑细选的人力资源管理问题案例,课堂上,我们不仅仅是讲解案例,更将案例结合考试的重点难点,帮助考生理解记忆

  • 学习跟踪报告

    在这里,我们的教委老师会对每-位学员进行评估。负责每一位学员的学习进度及知识掌握情况,无论是没时间,上课还是有听不懂的,老师都会随时督促和帮助你

  • 美式互动课程

    独有的美式互动教学法,我们相信主动的论和提问效果远好于被动的知识灌输和记忆,同时还可以将课堂变为一个与朋友们交流的平台,不仅仅收获知识,还能扩展入脉


想了解更多宁波人力资源师的培训课程,欢迎使用屏幕上方的联系方式联系我们,我们会有专业的老师对您的问题进行解答;也可以留下您的联系方式,我们将会在第①时间联系您,欢迎您随时来宁波广联体验我们的课程!

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