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杭州大客户开发策略培训

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2023-10-31

导语概要

​经济景气时,什么客户都能上量,业务人员放开手脚去做,就可以了。经济不景气时,有活力的大客户,才会有持续的订单。这时候,大客户营销,成了众多企业的必杀技,可问题是,想得到结果的企业芸芸,而做好准备的企业却寥寥。

大客户开发培训咨询

经济景气时,什么客户都能上量,业务人员放开手脚去做,就可以了。经济不景气时,有活力的大客户,才会有持续的订单。这时候,大客户营销,成了众多企业的必杀技,可问题是,想得到结果的企业芸芸,而做好准备的企业却寥寥。

大客户营销,与其说是一门营销功夫,不如说是企业的体系运营的综合水平。规划、策略、执行,三者联通,打大仗、打胜仗的概率,才能胜人一筹。规划属于战略层面,本课程从战略层面入手,而策略、方法与执行,则是本课程的重点,做一个思考力与行动力兼备之人,大客户营销成就你的大事业。

大客户开发培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

营销总监、销售经理、销售主管、大客户销售经理、商务人员等相关人员。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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大客户开发培训内容

导入:大客户销售理念

一、学会站在客户的角度思考

1、大客户成交数额较大

2、参与决策人多

3、决策时间长、决策过程复杂

4、客户考虑采购风险,注重双方长期关系

二、客户采购的关注点

1、确认需求

2、评估方案

3、评估风险

三、与客户关注点匹配的十大销售流程

1、客户筛选——选择有效的客户

2、资讯准备——获得必要的信息

3、设定目标——获得客户的承诺

4、接近客户——赢得客户信任,建立持久的关系

5、发现需求——发现和引导客户的需求

6、竞争策略——制定竞争策略和行动计划

7、沟通技巧——提问、倾听与陈述的技巧

8、介绍产品——呈现你的价值主张

9、异议处理——消除客户的顾虑

10、最后成交——最终拿到订单


激活大客户第一招:客户筛选

一、选对客户好成交

1、通过什么途径知道我们的

2、你们的目标客户是谁

3、你的预算是多少

4、你们的决策过程是什么样的

5、我们将和谁竞争你们的业务

6、需要新的供应商的原因是什么

二、获得客户线索的十二种方法

1、老客户再次采购的信息            2、客户慕名而来

3、老客户转介绍的信息              4、非竞争对手的同行

5、技术研讨会                      6、招投标公司

7、设计院或顾问公司                8、行业协会

9、总包、分包或集成商              10、信息公司

11、互联网                         12、陌生拜访

三、客户筛选的三项基本原则

1、规模

2、定位

3、竞争

互动:客户画像

互动:如何找到我们的客户?


激活大客户第二招:拜访准备

一、需要掌握三类信息

1、自身信息

2、对手信息

3、客户信息

二、关于竞争对手的信息

1、竞争对手企业、产品、服务、价格情况

2、现有供应商(竞争对手)的采购份额

3、竞争对手与客户的合作历史、与客户内部人员的关系

4、竞争对手的介入时间?我们在客户心目中的位置

5、竞争对手惯用的业务操作模式

6、竞争对手的销售人员和个人风格

7、竞争对手现有产品使用状况和满意度等

三、关于客户组织的信息

1、客户的采购组织一般有几个角色

2、采购组织成员的立场是不同

3、客户的内部政治、内部关系也是要特别注意的重要信息

4、注意了解客户的采购流程

工具:客户内部架构图


激活大客户第三招:拜访目标

一、客户承诺愈多离订单愈近

1、 客户销售进展

二、让客户感动更要客户的承诺

1、安排见面

2、获准展示

3、允许投标

4、约见决策者

5、签订合同

工具:目标与任务


激活大客户第四招:接近客户

导入:客户关系发展5个层级

1、客户为什么接待你

2、我们能给对方带来什么价值

3、你是值得信任的人吗

4、我怎样帮助你成功

5、你的承诺实现了吗

一、好感——给客户留下美好的第一印象

1、第一,要有礼貌、微笑、着装得体

2、要懂得赞美

3、记住对方的名字,让客户感觉被重视

4、还要有共同的兴趣

5、善于倾听

二、价值——提供客户购买产品的理由

1、为客户创造更多的利益

2、通过降低成本为客户创造价值

三、信任——成为可以让客户托付的那个人

1、组织信任

2、个人信任

四、交换——销售活动的最终目的是价值交换

1、价值

2、信任

3、交换

五、同盟——达到客户个人关系**的境界

1、主动提供客户内部的关键信息

2、情况异常第一时间通知我们

3、主动提供竞争对手的情报

4、愿意引荐客户中的关键人物

案例:如何接近客户


激活大客户第五招:发现客户需求

一、需求漏斗

——隐含需求、明显需求、采购标准

测试:需求测试表

二、客户角色和需求关注点

——采购人、使用人、技术人、决策人

三、客户的个人需求关注点

——生存需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求

案例:老王的眼光


激活大客户第六招:制定竞争策略

一、客户的三种类型

——潜在客户、现实客户、订单客户

二、客户采购的形式

1、客户疑问是多还是少

2、客户肯不肯为你花时间

3、讨论问题是否深入

三、针对潜在客户的策略

要点:先发制人

1、指定产品参数和型号

2、加大特定标准的权重

3、苛刻的付款方式

4、严厉的违约责任

5、无法做到的供货期限

四、针对现实客户的策略

——扭转局面的策略(采购标准重构)

五、针对订单客户的策略

1、采取直接竞争策略

2、询问背后的原因以寻找可能的商机

六、考虑竞争优势与客户需求的策略

1、当你的竞争优势恰恰是客户所需要所关注的

2、当客户不关注你的竞争优势时

3、当客户关注的恰恰是你的劣势

4、客户不关注你的竞争劣势

案例:某设备的采购


激活大客户第七招:沟通技巧

一、客户沟通的目的

——获得相关信息、发现客户需求、处理客户异议、提出价值主张

二、客户沟通的三个行为

——提问、倾听、介绍

三、提问的两种方式

——开放式提问、封闭式提问

四、倾听的技巧

1、积极的肢体语言

2、鼓励性语言的回应

3、摘要复述客户的讲话

4、适当做笔录

五、陈述的技巧

1、如果你知道就如实回答

2、如果不知道如何回答,你可以用自己的话复述客户的问题

3、如果自己不懂不要装懂

4、善用反问

案例:沟通的技巧

六、策略性提问技巧

1、探索型提问

1)您现在使用的是

2)有多少人在使用

3)使用了多少时间

2、问题型提问

1)有没有给您带来什么问题

2)使用过程中有什么困难(障碍)

3)这些困难(障碍)有没有给你带来麻烦

3、后果型提问

1)这对你们有什么影响

2)是否会造成工作中的瓶颈

3)这种情况对你们意味着什么

4、价值型提问

1)易于操作的机器对员工有什么帮助

2)您觉得操作简化后有什么效益

3)人员流动减少能降低多少培训成本

5、确认型提问

1)根据我的理解,您正寻找操作简便的设备,是这样的吗

2)您的意思是说降低机器的噪音是您目前最关心的

3)安装和调试时间必须在**时间完成,我理解的对吗

七、策略性提问5种模式的实际运用

1、策略性提问的5种模式是一种逻辑过程

2、5种模式的提问次序也可以根据实际情况灵活掌握

3、客户在需求漏斗的位置

演练:策略性提问练习


激活大客户第八招:介绍产品

一、呈**值的FAB法则

分析:特征、优点、利益

二、量化价值的IMPACT法则

——库存、资金、人力资源、资产、能力、时间

三、证实你的价值主张

1、产品演示

2、检测报告

3、产品试用

4、样板客户

5、参观工厂

6、社交媒体

四、故事升华你的价值

——过去、现在、未来

案例:某企业老板的创业故事


激活大客户第九招:解决方案与异议处理

一、从传递价值到创造价值

1、出售同质化产品

2、出售差异化产品

3、提供解决方案

二、解决方案式销售

1、对特定行业或特定运营模式的客户所面临的共性问题有总体把握

2、帮助客户进行个性化的需求诊断,针对诊断结果提出解决方案

3、具备团队合作的能力

三、关于销售的异议

1、价格异议

2、能力异议

四、异议防范和异议处理

1、异议防范

2、异议处理

五、异议处理的技巧

1、价格异议

2、能力异议


激活大客户第十招:最后成交

一、客户善意背后的拒绝

1、成交

2、进展

3、阻碍

4、没成交

二、踢好临门一脚

1、开门见山

2、总结利益

3、即时优势

4、交易选择

5、以退为进


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