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员工追捧在职MBA的原因

分类:MBA | 更新时间:2020-10-19| 来源:教育联展网

  目前很多公司的情况是,一些老员工反而没有刚进公司的新员工拿得工资多,有些老员工可能会认为当前工资不合理。但是事实上,这种员工不再能够为公司创造这个工资待遇下能创造的价值,在某种程度上已经成为公司的“累赘”,不仅不会有什么发展,甚至会成为“被辞职”的对象。而更有能力的“老”员工,早就选择更加高薪更有发展的职位了。

步入“职场中年”以后,一般有进取心的人都会自己创业或者走向管理领导岗位。不论是创业还是走向领导岗,在职MBA都是一个最好的选择。因为在职MBA主要课程主要集中于企业的管理工作。课堂上藉由一个又一个的个案讨论,让学生提出问题、意见及想法,老师再从旁指引,透过彼此的交流,不但能汲取他人宝贵的经验,碰撞出新的想法,更能将过去累积的经验、智慧条理化。让你在以后创业和管理的过程中,对于公司的任何方面的管理上都可以游刃有余。


所以,如果你已经面临上述情况,就需要审慎思考自己未来的职业方向,在职MBA是一个契机,也是一个职业发展的转折。



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