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苏州一级消防工程师挂靠培训

来源:教育联展网 | 发布时间: | 编辑:佚名

根据目前的注册管理体制,社会人员持有的建造师、造价师、监理师、物业师、招标师、安全师、测绘师、咨询师执业资格证书可与企业分开挂靠,同时获得倍增收入(每年的挂靠显性收入,优厚的持证隐性福利)。由于消防师注册属于公安部消防部门主管,且消防工程师取证后年收益高达20-30万,其他执业资格要么属住建部,要么归发改委、安监局等相关部门主管,相比于消防工程师取证后的收益甚少,所以,如此诱人的“含金量”也让近几年的消防工程师考试报名愈加火热。

苏州一级消防工程师挂靠培训

根据目前的注册管理体制,社会人员持有的建造师、造价师、监理师、物业师、招标师、安全师、测绘师、咨询师执业资格证书可与企业分开挂靠,同时获得倍增收入(每年的挂靠显性收入,优厚的持证隐性福利)。由于消防师注册属于公安部消防部门主管,且消防工程师取证后年收益高达20-30万,其他执业资格要么属住建部,要么归发改委、安监局等相关部门主管,相比于消防工程师取证后的收益甚少,所以,如此诱人的“含金量”也让近几年的消防工程师考试报名愈加火热。

恢复高考后的新三届,大多成为了国家的栋梁;赶上90年代首批下海潮的勇敢者,大多成为了时代宠儿。历史经验告诉我们:谁能在行业大发展的前期把握机会,谁就将成为行业的领军者。尽早取得消防师资格证则是成为消防行业新贵的俱佳选择,况且近年来报考消防工程师考试的条件规定相对宽松,有计划考证的学员一定要把握好机遇,一次过消防工程师考试。

其实根据目前的市场发展情况推断,现在很多施工单位不仅需要有消防措施以及暖通工程的施工,还要满足国家对相关企业单位检查和审批工作的认证。从这一方面我们既可以看到目前注册消防工程师不仅有好的市场需要求,又可以看到持证人员未来较有优势的职业发展前景。并且不同的地区由于房价以及企业规模存在的一些差异,注册消防工程师挂靠费用上也有着很大的差别。所以大家还不赶快趁着这样好的机会争取早些获得一个这样的证件去赚钱吗?

辅导战略——三大阶段:

基础精讲阶段

由国内**凭借多年教学和辅导经验,梳理教材内容,按照掌握、熟悉、了解三个部分划分,省去了不必要的阅读部分,提炼出重要考点及重点内容。

串讲提高阶段

针对消防工程师考试历年必考和难点展开系统讲解,做到能举一反三,进一步深化解析。

模考提分阶段

针对前面两个阶段的复习情况,在考前一个月左右进行仿真模拟考试,做到查漏补缺,较后复习阶段才能做到心中有数,往往会对后面的考试有着神奇的效果!

【教学安排】

适用于零基础或是基础薄弱的学员,课程于新教材及考纲发布一周后开始陆续更新。该班级根据考试教材和大纲对各章节的具体内容和例题进行详细的精讲解析,使学员达到全面掌握,巩固基础知识,深层的了解考试的重点和难点。

【学习内容】

《消防安全技术实务》 《消防安全技术综合能力》 《消防安全案例分析》

【报考条件】

2018年消防工程师考试报名条件解读

1、专业

《注册消防工程师制度暂行规定》第二条规定:

本规定适用于依据消防法律、法规有关规定,从事消防设施检测、消防安全监测等消防安全技术工作的专业技术人员。第二十九条规定了注册消防工程师的执业范围。据此,从事消防安全技术工作人员应为消防技术服务机构和消防安全重点单位中从事消防安全技术和管理工作岗位的人员,包括从事建筑消防设施维护保养、建筑消防设施检测、消防安全评估、消防安全监测、灭火器维修、消防咨询、消防安全培训等消防技术服务机构的专业技术人员,以及消防安全重点单位中从事消防安全管理和消防设施检查、维护、管理的人员。从事消防设施施工人员具备建筑学、给排水工程等专业优势,我们鼓励消防设施施工人员从事消防安全技术工作,非消防工程相关专业,也可以报考,只要具备相应工作年限和从事消防安全技术工作年限要求,并符合其他报考条件的就可以报考。

2、学历

对于"国家承认学历"的大学专科或本科毕业证书,现在一般有这样一些情况:

1. 经过高校招生考试并被高校录取的,持有普通高校毕业证书;

2. 经过成人高校招生考试并被录取的,持有成人高校毕业证书;

3. 自学考试的毕业证书;

4. 高等教育学历文凭考试毕业证书;

5. 部队院校毕业证书应是总参和国家教育部联合颁发的毕业证书;

6. 党校毕业证书应是教育部颁发的成人高校毕业证书;

7. 其它经过教育部批准的属于国民教育系列的高等教育形式,如网络大学、开放大学、注册视听生等。

学历达不到,可以**成人高考、自考等方式考取学历。

3、工作年限

1.年限计算按周年计算,截止报名当年12月31日。

2.工作年限包括取得学历前后的年限。例如本科报考注册监理工程师,只要有本科学历并且工作满3年即可,并不需要取得本科学历后再工作3年。

3.如果连续取得学历的情况为:初中>高中>全日制本(专)科,那么工作年限只能从全日制本(专)科毕业年开始算起。

4.如果连续取得学历的情况为:初中>高中>非全日制本(专)科,那么工作年限可以从高中毕业年算起。因为可以解释为:高中毕业即参加工作至今,而且在业余时间**不懈努力取得非全日制本(专)科学历。



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