环球网校是中国较早开展远程教育的专业机构之一,凭借其丰富的教学经验和优质的服务,在中级经济师培训领域享有盛誉。本文将详细介绍环球网校的中级经济师人力资源辅导班,帮助考生更好地了解课程内容和教学特点。
一、课程概述
课程名称:中级经济师人力资源辅导班
课程目标:
帮助考生全面掌握中级经济师《人力资源管理》科目的核心内容。
提升考生的应试能力和综合素质,确保顺利通过考试。
二、课程内容
1. 基础班
课程内容:
人力资源管理概论:包括人力资源管理的基本概念、发展历程、理论基础等。
人力资源规划:涵盖人力资源需求预测、供给预测、平衡规划等。
招聘与配置:包括招聘渠道、招聘流程、面试技巧、员工配置等。
培训与开发:涵盖培训需求分析、培训设计、培训实施、培训评估等。
绩效管理:包括绩效计划、绩效考核、绩效反馈、绩效改进等。
薪酬福利管理:涵盖薪酬体系设计、薪酬水平确定、福利管理等。
劳动关系管理:包括劳动合同管理、劳动争议处理、劳动法律法规等。
中级经济师、会计师、注册会计师,环球网校实力派辅导老师。从事经济方面的教学20余年。讲课充满激情,感染力强,善于引发学员共鸣。知识解析深入透彻,善于结合教材实例讲解考点难点,对考试重点把握精准,授课条理清晰,题目经典原创,归纳提炼精准、串联记忆。
北京航空航天大学管理学硕士,高级人力资源管理师,北京邮电大学,北京理工大学等多所高校特聘培训师。曾为国家电网、中国华电集团、大唐集团等500强企业提供培训服务,积累了多年的教学培训经验。博学多才,教学严谨,擅长把抽象问题简单化,复杂问题生活化。突出重点,去繁从简。
环球网校经济师资深辅导老师,19年网课、面授教学经验。知识面广,授课条理清晰,擅长理论结合实际、讲授知识的同时穿插实际案例分析,将知识点清晰化、重点突出化、难点简单化,课堂氛围轻松生动,有效引导考生进入学习状态,深受学员喜爱。
经济师考试、银行、农信社、银保监会招考资深培训师!从事经济金融行业培训10多年,有丰富的教学经验和备考经验,学员遍布大江南北。讲课风格自成一家,讲解详细,考点主次分明,备考效率高;语言风趣幽默,授课挥洒自如。考试重难点把握准确,解题技巧传授清晰,深谙命题规律,让考生在快乐巧解中学习
讲练测评答,五位一体,
闭环式促吸收,吃透考点
学科实力师资全程授课,
帮你梳
理重难点
习题、真题、测评题循序
渐进,提升综合解题能力。
专属班级群全程伴学,
拯救中途掉队。
入学测评
在线摸底测评
学习计划
备考规划达成目标
每日一题
一天一题每天更新
班群伴学
群推送指导
定期答疑
定期提问解答
复试资料
电子版资料包
教学特点:
系统全面:从基础理论到实际应用,全面覆盖考试大纲要求的所有知识点。
循序渐进:从简单的概念到复杂的理论,逐步深入,帮助考生稳步提升。
2. 精讲班
课程内容:
重点难点解析:针对《人力资源管理》科目中的重点和难点进行深入讲解,帮助考生理解和掌握。
案例分析:通过实际案例分析,帮助考生将理论知识应用于实际问题的解决。
历年真题解析:详细讲解历年真题,帮助考生了解考试题型和命题规律。
中级经济师考试真题及答案解析
税制的基本要素不包括( )。
A:税率
B:纳税期限
C:课税对象
D:纳税人
答案:B
解析:税制的基本要素包括纳税人、课税对象和税率。
题目:为了统计不同口径的货币供应量,一般依据资产的( )来划分货币层次。
A:流动性
B:安全性
C:风险性
D:收益性
答案:A
解析:依据资产的流动性来划分不同的货币层次。