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更多内容详见官网>>《经济法基础》考点讲义:基本医疗保险
基本医疗保险
1.基本医疗保险覆盖范围
(1)职工基本医疗保险
(2)新型农村合作医疗制度
(3)城镇居民基本医疗保险
2.职工基本医疗费用的结算
基本医疗保险基金仅支付定点、范围内的费用:
(1)起付标准(起付线):一般为当地职工年平均工资的10%左右
(2)最高支付限额(封顶线),一般为当地职工年平均工资的6倍左右
(3)支付比例:一般为90%
3.基本医疗保险基金不支付的医疗费用
(1)应当从工伤保险基金中支付的;
(2)应当由第三人负担的;
(3)应当由公共卫生负担的;
(4)在境外就医的。
医疗费用应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付,然后向第三人追偿。
4.医疗期
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作,治病休息,但不得解除劳动合同的期限。(工伤为停工留薪期)
(1)医疗期限
总工作年限 | 本单位工作年限 | 医疗期 | 累计时间 |
10年以下的 | 5年以下 | 3个月 | 6个月内累计 |
5年以上 | 6个月 | 12个月内累计 | |
10年以上 | 5年以下 | 6个月 | |
5年以上10年以下 | 9个月 | 15个月内累计 | |
10年以上15年以下 | 12个月 | 18个月内累计 | |
15年以上20年以下 | 18个月 | 24个月内累计 | |
20年以上 | 24个月 | 30个月内累计 |
【提示1】病休期间,公休、假日和法定节日包括在内。特殊职工在24个月内尚不能痊愈的,经企业和劳动主管部门批准,可以适当延长医疗期。
【提示2】医疗期记忆
10年以上,5年分段,6月起步,3366小病不断。
(2)医疗期内待遇
①其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资的80%.
②医疗期内不得解除劳动合同。如医疗期内遇合同期满,则合同必须续延至医疗期满,职工在此期间仍然享受医疗期内待遇。
③医疗期满尚未痊愈者,或期满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作,被解除劳动合同的,用人单位仍需按经济补偿规定给予其经济补偿。
课程 | 教材精讲 | 习题精讲 | 冲刺串讲 |
授课特点 |
紧扣教材大纲 逐章系统讲解 |
梳理重要考点 点拨考试思路 |
剖析解题思路 掌握做题技巧 |
开课时间 | 新教材发布后 | 考前3个月 | 考前1个月 |
课时数 | 30~50小时 | 10~25小时 | 5小时 |
初级会计实务 | 高志谦 | 冯雅竹 | 赵玉宝 |
经济法基础 | 侯永斌 | 杨 军 | 张 稳 |
会计考试辅导专家,多年从事会计课程的研究和辅导工作。教学经验丰富,讲课条理清晰、深入浅出、考点把握准确,擅于通过妙趣横生的小故事、新闻事件的举例等,把枯燥的知识讲得活灵活现。且善于总结,用表格浓缩精华,诙谐幽默,让人在大笑中学习,轻松之余可以牢记知识内容。
毕业于中国人民大学会计专业,会计师,企业会计实务培训老师,京城著名会计从业、职称考试辅导专家,深谙会计考试重难点和学习技巧。赵老师散发着会计智慧的光芒,幽默风趣、调侃式的教学方法,让您的备考之路不再枯燥乏味;生活化的举例,通俗易懂的讲解,让难点变得简单易学,杜绝头疼;再奉上各类贴心的对比总结,讲解透彻、重点突出;善用图表,使繁杂的知识点清晰明了。
副教授,硕士研究生、注册会计师,浙江省“优秀青年教师”,首届全国高校微课教学比赛一等奖第一名。2003年开始潜心研究会计类考试辅导,经验丰富。 课堂上,他举一反三、触类旁通、生动诙谐贴切生活的小案例不仅活跃了课堂氛围,同时让学员迅速夯实了专业基础,并达到了事半功倍的学习效果。面对基础薄弱的初学者,他精雕细琢,巧妙演绎,为枯燥乏味的会计理论涂上缤纷颜色,使高深晦涩的会计知识,变得通俗易懂,让学员在浩瀚的会计知识海洋中从容游弋。
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随时提问
高效解答
在答案解析页面,每道题的后边都附有“答疑编号”和“点击提问”,学员可针对试题进行有针对性地提问,答疑专家团队会针对学员疑问产生的根源,有针对性地解答并提供学习建议。
有针对性地
练习
对于模拟试卷中做错的题目,学员可有针对性地再次选做,巩固薄弱知识点。通过反复演练,可以进一步熟悉考试题型,掌握做题技巧及命题规律,提高学员应用所学知识的能力。
自动判分
答题完毕后,客观题部分系统自动批阅并显示客观题得分,将您的答案与正确答案对比显示。
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