南昌高效能团队建设

高效团队建设培训是团队发展中不可或缺的重要环节。通过系统性的培训课程，团队成员可以加强协作意识，提升沟通技巧，增进彼此间的理解与信任，从而提高工作效率，实现团队目标。在这个竞争激烈的时代，拥有高效团队建设技能至关重要！

一、高绩效团队的特征

1、团队的作用

2、高效团队领导的要求

3、高效团队特征

4、视频、案例分析

二、团队建设六步曲

1. 团队组建：队名、队呼、口号、愿景、价值观建设

2. 情感注入：管理者十问、管理者与员工信任感

3. 团队制度：高压线机制、绩效评估与反馈机制、沟通机制、日常管理机制

4. 团队辅导：辅导十六字，GROW原则、非物质激励N种方式

5、 团建活动：三种形式活动

? 生活团建：感动点、激动点、记忆点

? 思想团建：团队统一语言符号、梦想的坚持

? 目标团建：战心、战术、战备、定目标、追过程、拿结果

6、梯队建设：团队选育用留：

 如何选人-人才画像、冰山理论、望闻问切、STAR法则

 如何育人-培训体系、三板斧、夜校、师徒制、轮岗制、共创

 如何用人-以战养兵、Pk战、复盘、做导演、给机会

 如何炒人-留人三明治、炒人三步曲、大恶乃大善

三、复盘与总结：

1、了解复盘工具

2、根据两天学习进行复盘与总结