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潍坊城建培训中心物业经理证

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2024-04-10

导语概要

做物业,考证书就业更好,薪资更高点击咨询目前,国家尚未对物业管理从业人员的从业资格进行规定,所以相关行业协会并没有相应的管理部门可以认定从业资格并进行相应管理与服务收费。目前,我们国家物业管理人才的培

  • 潍坊物业经理上岗证培训中心

    做物业,考证书

    就业更好,薪资更高

    点击咨询
目前,国家尚未对物业管理从业人员的从业资格进行规定,所以相关行业协会并没有相应的管理部门可以认定从业资格并进行相应管理与服务收费。目前,我们国家物业管理人才的培养主要靠国家劳动部门来完成。随着我国经济总量和居民收入水平提高,随着我国城镇化和国际化进程扩大,物业管理行业需求量越来越大,而物管人员数量有限,无法满足日益增加的人才需求。

持证报考红利期·2023不可错过

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    01、热门行业

    伴随社会化、城镇化进程的加快,碧桂园、华润、保利、中海、招商、绿城等多家央企国企、大型上市公司,均涉足物业管理行业,物业管理行业的市场规模和收益呈稳步增长态势!

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    02、从业必备

    国务院《物业管理条例》,住宅物业的建设单位,需通过招投标的方式选聘物业服务企业,且大多招标文件中,明确表示,项目负责人须持有物业项目经理证书,成为投标人资格之一。

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    03、报考红利期

    选好证书认准三点,1、容易考,2、有兴趣,3、有价值。物业经理证书,报考门槛低,考试简单,在家即可完成学习,报考成本低,价值用途广泛。随着行业规范化管理,后期难度将逐步提升。

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    04、政策支持

    2023年2月6日,国务院印发《质量强国建设纲要》,强调:促进生活服务品质升级,促进物业管理规范化发展。

物业经理资格证考试内容包括

考核方法分为理论知识考核和专业技能考核,二级及以上也需要全面审查。通过理论知识、专业技能和综合考核,可获得国家职业资格二级证书。考试定于每年5月和11月举行,有关注册考试的具体事宜,请咨询当地职业资格认证指导中心。

多种教学内容·带你畅学全程

物业管理基础与条例

CAD基础操作;量房以及平面框架绘制;绘制墙体开线图、原始建筑结构图、梁位结构图;绘制墙体改造图、平面布置图、;绘制天花图纸;绘制地花布置图以及索引图;电路系统;水路系统;绘制立面_客餐厅;绘制天花大样;墙身大样;工程预算。结合物业管理实际工作内容及物业管理条例,对不同物业管理形态下的相关要求及规定、重要节点事项进行细致讲解,带领学员明确相关要点。

物业管理实务(案例分析)

针对物业管理中的相关实际案例进行要点讲解,帮助学员更好的学以致用,处理实际问题。

考前模拟训练

结合考试重点针对性研发习题进行专项训练,注重知识点的综合应用和能力强化,帮助学员查漏补缺、拓展拔高,熟悉考试,提升考能。

线上职通班

物业企业经理,物业项目经理。实战专项提升,① 专项班主任考试报名提醒指导,服务全程。② 课程有效期:自开课之日起6个月止。

物业经理证书

1、项目经理证属于物业项目经理必须持有的证书 ,也只有从事项目经理的人员才会去考这个证书。 2、项目经理证必须参加考试,考试难度暂且不论,但是一定要本人参加考试。 而物业企业经理花钱就发证,我们小区保安都有不少人持有物业企业经理证书。 3、一般来说,拿到物业项目经理证书的人员,不是项目经理,也大多是项目经理的后备人员,至少属于物业部门经理以上的高级管理人员。

多种用途·需求火热

  • 1、专业人才缺口大

    随着国家各项物业管理政策的相继出台,对专业化、规范化人才的需求越来越紧迫!

  • 2、上岗必备

    随着行业发展和监管力度的增加,“持证上岗”成为多数企业相关岗位的硬性要求。

  • 3、招投标加分

    物业经理证书已成为各地众多物业服务项目招投标必备资格。

  • 4、升职加薪依据

    持有物业经理相关证书,为评级、升职、提薪提供重要参考依据。

  • 5、备考黄金周期

    为满足物业专业人才供给,当前考试组织频次高且考试门槛较低,早考早受益!

  • 6、高质量再就业

    部分省市开展退役军人培训,帮助考取物业经理职业资格证书,成为高质量再就业推荐岗位。

物业项目经理证报考条件

对物业管理中的安全、消防、租赁、合同管理、招商引资、办公室行政管理,客户服务管理等内容都有较深了解,能独立开展各个部门的管理工作;有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,具备全面统筹大型综合物业的能力;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真。

优路教育简介
优路教育采用线上教学为主、线上和线下结合的融合式教学模式,在教学过程中融入实景模型、智能题库、移动课堂、3D动画和交互软件等技术开展知识服务。总部统一发展战略、统一经营管理、统一教研设计、统一教学安排、统一服务体系,推行标准化教学服务和教学管理,依托教研基地为学员提供标准化培训课程,通过线下分支机构开展属地化服务。

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