1、培训课题：《职业素养六度修炼》

2、培训讲师：曹志巍-企业管理培训导师

3、培训时间：6月8-10日 武汉

4、课程回顾：

现代企业之间的竞争是人才的竞争，人才的竞争的核心就是职业化水平的竞争。

曹志巍老师为武钢开展的第一期《职业素养六度修炼》培训效果显著，为此，武钢特返聘曹志巍老师举行第二期的《职业素养六度修炼》培训。

曹老师善于把握企业管理精髓，融合“行动学习、思维导图、六维领导力”等优秀管理工具和方法，致力提升个人效能和组织效能，促进企业经营有效运转。通过20年企业管理和培训经验，从繁杂琐碎的管理事务中提炼出易学易用的模板工具，并通过一系列思维类、管理类课程的实施落地，为受训企业培养出近百名高素质管理人才、近千名职业化优秀员工，课程内容及授课风格深受高层领导和员工好评。

《职业素养六度修炼》这个课程围绕“三干”的六个维度展开（担责任、调情绪，聚目标、理时间，融团队、超自我），讲练结合，旨在打造员工素养，为个人和团队效能“撸起袖子加油干”。学习这个课程可以让参训学员获得以下收益：

1.掌握职业素养模型，强化个人和团队效能意识

2.明确职业素养六度修炼的具体内容，清晰个人自我定位

3.掌握职业素养的有效工具和方法，突破固有思维，并将此与工作相结合

本次培训，曹志巍老师更注重实操演练，让武钢的学员在学中练，在练中学，理论结合实操，更好的掌握知识点。

课后学员反馈也非常好，课程内容系统有条理，实操演练实战落地，带给每一位学员深深的感悟和思考，大家纷纷把自身的感悟凝成了心得，制成了行动方案，决心在日后的工作和生活中不断去消化运用，监督改进。