认证王晓珑讲师
认证陈锐讲师
认证胡爽姿讲师
认证茆挺讲师
认证韩永春讲师
认证辛玉军讲师
认证梁占海讲师
认证丁坚讲师
培训讲师: 朱华
常 驻 地:武汉
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:...
培训讲师: 朱华
常 驻 地:武汉
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:...
培训讲师: 李成林
常 驻 地:北京
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:1、了解营销组织的设计理念,掌握营销组织设计的操作方法; 2、明确营销组织各部门与各岗位的职责,掌握营销组织岗位职责编写的主要内容和方法; 3、掌握营销组织的4大类22个管理流程; 4、掌握管理...
培训讲师: 李力刚
常 驻 地:上海
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:90%企业存在团队的问题:建设团队找不到人才,团队成员不稳定,团队意识不强、缺乏战斗力,团队“拉山头”立帮派,从一线提拔的领导不知道如何创建并带领团队等;但企业经营讲的却是“建班子、定战略、带队伍”。...
培训讲师: 李力刚
常 驻 地:上海
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:90%企业存在团队的问题:建设团队找不到人才,团队成员不稳定,团队意识不强、缺乏战斗力,团队“拉山头”立帮派,从一线提拔的领导不知道如何创建并带领团队等;但企业经营讲的却是“建班子、定战略、带队伍”。...
培训讲师: 李成林
常 驻 地:北京
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:1、了解营销组织的设计理念,掌握营销组织设计的操作方法; 2、明确营销组织各部门与各岗位的职责,掌握营销组织岗位职责编写的主要内容和方法; 3、掌握营销组织的4大类22个管理流程; 4、掌握管理...
培训讲师: 任景锋
常 驻 地:银川市 西安市
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:※加强学员对银行全面运营特性的理解,有助于打破部门墙,使学员能够从宏观的角度看待银行的发展,而不是从个人利益或小团队利益出发; ※模拟银行讨论时,各学员间相互交流,更好地了解各个部门的不同需求,为实...
培训讲师: 任景锋
常 驻 地:银川市 西安市
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:※加强学员对企业全面运营特性的理解,有助于打破部门墙,使学员能够从宏观的角度看待企业的发展,而不是从个人利益或小团队利益出发; ※模拟企业讨论时,各学员间相互交流,更好地了解各个部门的不同需求,为实...
培训讲师: 朱华
常 驻 地:武汉
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:...
培训讲师: 田启成
常 驻 地:广东
讲师课酬:具体课酬和讲师商量确定
课程目标:通过本课程的学习,学员将获得: 学习和掌握组织在银行运营中的强大作用,学习到营销管理及服务的系统课程,并树立积极、主动的服务意识;提高全体人员的整体认识,使银行的绩效迈向新台阶。 通过现场...