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认证王晓珑讲师
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认证韩永春讲师
认证辛玉军讲师
认证梁占海讲师
认证丁坚讲师
培训讲师： 黄乾恩
常 驻 地：
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：提升自己或是团队的销售技能....
培训讲师： 李力刚
常 驻 地：上海
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：90%企业存在团队的问题：建设团队找不到人才，团队成员不稳定，团队意识不强、缺乏战斗力，团队“拉山头”立帮派，从一线提拔的领导不知道如何创建并带领团队等；但企业经营讲的却是“建班子、定战略、带队伍”。...
培训讲师： 李力刚
常 驻 地：上海
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：90%企业存在团队的问题：建设团队找不到人才，团队成员不稳定，团队意识不强、缺乏战斗力，团队“拉山头”立帮派，从一线提拔的领导不知道如何创建并带领团队等；但企业经营讲的却是“建班子、定战略、带队伍”。...
培训讲师： 李力刚
常 驻 地：上海
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：90%企业存在团队的问题：建设团队找不到人才，团队成员不稳定，团队意识不强、缺乏战斗力，团队“拉山头”立帮派，从一线提拔的领导不知道如何创建并带领团队等；但企业经营讲的却是“建班子、定战略、带队伍”。...
培训讲师： 李力刚
常 驻 地：上海
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：90%企业存在团队的问题：建设团队找不到人才，团队成员不稳定，团队意识不强、缺乏战斗力，团队“拉山头”立帮派，从一线提拔的领导不知道如何创建并带领团队等；但企业经营讲的却是“建班子、定战略、带队伍”。...
培训讲师： 黄乾恩
常 驻 地：
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：提升自己或是团队的销售技能....
培训讲师： 王君
常 驻 地：济南
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：支行是银行的一个基本经营单元，支行行长是这个团队单元的首席客户经理、策划者与组织者，是在现有流程+资源约束下的策划、导演+演员为一体的指挥者，支行长的角色是以营销为平台+管理为支撑的资源驾驭者，实现每...
培训讲师： 黄乾恩
常 驻 地：
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：提升自己或是团队的销售技能....
培训讲师： 朱志峰
常 驻 地：
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：在公司确立全员营销思想，建立市场导向型组织；通过营销技能、商务礼仪等内容学习，强化员工市场营销、商务活动和市场应变能力；结合公司实际，在“以市场为导向，全员参与营销”之框架下研讨，如何有效开展工作，并...
培训讲师： 叶彦
常 驻 地：山西
讲师课酬：具体课酬和讲师商量确定
课程目标：以提高绩效为导向，简便易行，持续改进。让学员拥有专业的职业素养；建立系统的工作流程；掌握精湛的工作技巧；使用先进的工作工具；创造一流的经营业绩。...
