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课程背景:
2021年6月10日第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议**全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定,自2021年9月1日起施行。
作为企业员工,安全意识和安全行为决定了企业员工自身和家庭的安全与健康,更影响到企业的发展和未来。因此,对企业员工进行安全生产法律法规知识提升培训尤为必要。本课程将安全生产法与安全素养相结合,协助企业有效提升相关人员安全法制意识,规范日常安全行为,从而提升安全成绩与组织绩效。
课程目标:
● 了解安全生产法修改特点
● 掌握不能逾越的安全法律底线
● 牢固树立“安全重于一切”的理念;
● 响应党和国家的号召,规范企业安全管理。
课程收益:
● 了解并掌握安全法律法规基本知识
● 牢固树立安全红线意识,养成敬畏法规意识;
● 安全发展,为企业构筑预防事故发生的科学安全发展理念。
课程特点:
培训方式生动有趣:采用讲师讲授、案例研讨、小组互动、情境模拟等多样化的方式综合实施,引导学员思考和掌握实用管理方法。
培训成效现场转化:结合企业调研问题诊断,为需要加强企业系统管控能力给出实用解决措施,有效帮助企业及时转化培训效果。
课程工具:
1. 墨菲定律
2. 破窗效应
3. 不等式法则
课程时间:0.5~1天,6小时/天
课程对象:EHS专职、企业员工
课程方式:讲师讲授 视频演绎 案例研讨 小组互动 讲师点评 管理工具
课程大纲
课程导入:泰坦尼克号的几个偶然
《安全生产法》的修改背景与意义
《安全生产法》修改背景
《安全生产法》修改意义
新《安全生产法》的十大突破
构建全员安全责任体系
强化安全生产意识
实施安全奖励机制
持续重视安全教育和培训举措
推行安全生产信息公开
注重员工安全心理
发挥媒体的舆论宣传引导作用
推进安全信用与诚信机制建设
强化事故应急救援演练
文化引领
新《安全生产法》的十大亮点
“党的领导”和“人民至上,生命至上”入法
将“三必须”写入了新法
将“双重预防机制”明确入法
进一步明确各部门的安全监督管理职能
进一步压实生产经营单位的安全生产主体责任
违法将更多追究刑事责任
对矿山项目建设外包、危险作业等做了针对性修改
增加了违法行为的处罚范围
加大对违法行为的惩处力度
引入新型安全生产规制工具
安全生产责任保险
安全生产公益诉讼
安全生产失信联合惩戒
安全生产行政执法结果公示
…
四、
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