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卢绪文

《职业心态与幸福工作》

卢绪文 / 时间管理金牌讲师

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

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课程大纲

课程

类别

主要课程

课程简介

课程特色

职业

心态

职业心态

幸福工作

培养执行心态(服从上级,结果导向)、积极心态(辩证思维,乐观向上)、归因心态(我是一切的根源)、主动心态(山不过来,我就过去)等良好的职业心态,让新人成熟,让员工成长,让领导省心。

平衡单位与员工的双赢原则,根据培训目标定制课程,讲到员工的心里,落到单位的实处

培训主题:职业心态

培训类别:职业素养、职业心态

培训时间:1天(6小时)

培训地点:室内培训

培训方式:讲授、视频、研讨、演练

培训对象:新员工、后进员工、重要员工、管理者

针对问题:员工职业素养欠缺,工作不到位;员工职业心态不积极,例如不懂得感恩、消极思维等;员工工作一段时间后,出现倦怠感,原来已经改进的问题再次出现;新进员工职业化。

课程简介:培养执行心态(服从上级,结果导向)、积极心态(辩证思维,乐观向上)、时间心态(珍惜时间,用好时间)、归因心态(我是一切的根源)、主动心态(山不过来,我就过去)等良好的职业心态,让新人成熟,让员工成长,让领导省心。

预计培训效果:缩短新员工职业化时间;培养员工积极忠诚的职场态度;提升员工幸福感,降低主动离职率;让员工更负责更敬业,提升工作质量。

课程大纲:

职业化引题:报手机号码的思考

一、解读职业化

“职业”意味着什么?

“职业”的对立面:业余

“业余”意味着什么?

职业三环理论

二、职业心态

1、服务心态:以人为本,客户至上

2、执行心态:服从上级,结果导向

互动游戏:人能否穿过一张A4纸?

3、积极心态:辩证思维,危中求机

互动训练:

4、时间心态:珍惜时间,用好时间

5、归因心态:我是一切的根源

6、主动心态:山不过来,我就过去

总结:旅程与人生  

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