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赵阳

整合资源—推动全员营销(1天)

赵阳 / 实战营销教练

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

常驻地: 珠海

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课程大纲

【课程背景】

   新冠疫情全球蔓延,世界经济遭受重创,商业规则已在悄然发生变化,营销模式也在快速迭代。世界管理学大学德鲁克说:“企业经营的本质就是创新和营销”;营销学之父菲利普·科特勒认为:“企业所有部门为服务于顾客利益而共同工作时,其结果就是整合营销”。

社会分工的快速迭代,产品销售不再是营销部门的事,在更好的“活下去”,还要“活得好”的经营思维上,整合资源,推动全员营销将是大势所趋。

全员营销不是口号,而是以市场为导向,以客户为中心开展工作,整合各方资源和手段的科学管理理念,对企业的产品、价格、渠道等营销手段进行有机组合,同时起到的是传达信息、再建流量池的作用,**终靠的仍是产品驱动。    

全员营销不仅为企业解决了营销难题,更让每位员工具备营销思维,发挥自身的优势,改变企业与客户之间的交流方式,增加企业与客户之间的信任感,**终促进公司的发展,达到互利多赢的局面。

  本次课程结合老师18年营销工作经历,从人、货、场为主线,洞悉人性底层消费逻辑,运用O2O营销场景进行实战型讲授,输出一套营销体系,转化为生产力。

课程时间:1天/每天6小时

课程对象:企业管理者、营销人员、一线员工

课程方式:讲解、互动、演练、游戏、PK、辅导


【课程收益】

学会全员营销,建立私域流量;

洞察消费心理,直击人性弱点;

挖掘客户需求,掌握销售技巧;

解决销售难题,提升营销业绩。


【课程大纲】

开篇案例:听董明珠说,格力为何开展全员营销?

**讲:资源整合,动员全员营销

1、为什么要推动全员营销?

1)让员工爱自己的产品

2)与客户沟**程中,更多的收集用户的反馈

3)让员工走出舒适区,让僵化的团队动起来

4)横向链接资源,打造企业私域流量池

5)增加销售业绩,体现自身价值


2、全员营销的前期准备

1)全员营销的认知

赢用户心

赢员工心

2)全员营销的动员

老板是**营销员

各级管理者是第二营销员

人人都是营销员

3)全员营销的焦点

以用户为中心

以市场为导向

一切围绕业务转


3、全员营销的工作布署

1)冲锋-建立敏捷型战斗组织

尖刀班班长选拔

销售目标与任务分配

每日工作总结与改进

2)弹药-推出让用户尖叫的产品

引流产品-聚焦流量

常规产品-聚焦竞争

利润产品-聚焦独特

明星产品-聚焦传播

战略产品-聚焦领先


4、全员营销的激励机制

1)销售奖励机制

自己销售的奖励机制

合作开发的奖励机制

信息提供的奖励机制

2)其他销售奖励机制

任务达标奖

销售尖兵奖

突出贡献奖

火线提拔奖


第二讲:营销心理学和人性消费逻辑

1、深刻剖析人性:

1)购买动机:追求快乐VS逃避痛苦

2)购买认知:让客户感觉占了便宜

3)需求刺激:引导客户转变观念

演练:一颗多次受伤的心,怎样转变他的观念?

2、给的艺术

1) 给利

2)给名

3)给法  

3、客户的负面感受与需要的关系

1)客户的负面感受背后隐藏着需要

2)如何找到负面感受背后的需要

案例:从“警察追小偷”的故事中剖析人性

4、互联网利用人性的营销策略

窥视

傲慢

色欲

贪婪

懒惰

虚荣

暴力


第四讲:全员营销必备的销售技能与素养

1、良好的心态是销售的前提

1)奋斗者与劳动者的区别

2)让客户感觉到你的用心服务

2、做一个让人舒服的人

1)**重境界: 相谈甚欢

2)第二重境界:一见如故

3)第三重境界:相见恨晚

3、找准自己的优势

1)猎手型

2)顾问型

3)伙伴型

4、承诺是金

案例:答应过客户的交期,出货时间到了交不了货应该办?

5、把重要的信息记录下来

6、分清推销与营销

1)产品功能价值

2) 产品有形价值

3) 产品附加加值

7、时刻体现您的专业

1)对产品的了解

2)对竞争对手的了解

3)对客户的了解

8、战胜恐惧,从“心”出发

1)销售人员三段心路历程

2)销售人员三个瓶颈

3)面对拒绝的四种应对策略

演练:“我”、“客户”、“公司“怎样排位?


第四讲:客户开发-顾问式销售技巧训练

销售6大永恒不变的问题

1)你是谁?

2)你要跟我谈什么?

3)你的产品对我有什么好处?

4)如何证明你讲的是事实?

5)为什么我要跟你买?

6)为什么我要现在买?

视频:从赵本山小品《卖拐》中寻找购买理由


区分客户-从混沌走向清晰

1)空白型客户

2)模糊型客户

3)清晰型客户

判断题:请对空白、隐性、显性需求进行判断


顾问式销售技术—SPIN模型训练

请列举成交前常向客户提问的5个问题?

1)背景问题(S)

2)难点问题(P)

3)暗示问题(I)

4)需求-效益问题(N)

演练:异议防范-结合公司产品,根据SPIN模型设计销售话术


如何建立客户的信赖感?

1)看起来像行业专家

2)注重基本的商务礼仪

3)适当的关心

4)真诚的服务

5)巧用保证


如何向客户介绍产品?

1)配合客户的需求价值观

2)让客户参与

3)不贬低竞争对手

4)用我们产品的三点优势与竞争对手的弱点相比

5)独特卖点


解除客户反对意见?

六大抗拒点

1)价格

2)功能(效)

3)售后服务

4)竞争对手

5)保证或保障系统

6)谨防客户的烟雾弹


解除反对意见策略

1)了解对方是不是决策者

2)耐心听完客户提出的抗拒

3)确认抗拒

4)辨别抗拒点真假

5)锁定抗拒点

6)取得客户承诺


解除客户抗拒点的万能公式:顺-转-推

实战演练:成交话术落地篇

1) 价格太贵的应对策略

2) 需要考虑的应对策略

3) 需要找人商量的应对策略

4) 超出预算的应对策略

5) 有了喜欢的品牌或供应商,不想更换的应对策略

6) 当你服务到极致,客户就是不买(转身去买了同行的产品)的应对策略

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