一、 为什么要打破思维边界？

1、固定思维与成长思维的区别

1）固定思维带来的困扰

2）成长思维带来的优势

2.工具：自我对话模式

案例：2位学者如何在没钱的情况下解决非洲儿童健康问题

二、如何打破思维边界？

1、备选方案的价值

2、是什么限制了我写备选方案

3、写备选方案的方法

练习：当家事与司事冲突我该怎么办？

三、 打破思维的方法

1、认识自己的工具：乔哈里窗

1）开放区——继续保持

Ø 我知你知

2）未知区——向前一步

Ø 我不知你不知

3）盲点区——寻求反馈

Ø 我不知你知

4）隐藏区——学会分享

Ø 我知你不知

练习：找到老师给予问题在哪个区？

讨论：每个区的优势与劣势

互动：你现在在哪个区？

2、提升自己的方法

1）主动积极做事

Ø 学会分辨

² 消极状态

² 主动状态

Ø 不同的语言

² 消极语言

² 积极语言

3、关注圈与影响圈的价值

1）什么是关注圈

2）什么是影响圈

舞蹈：主动积极的舞蹈

练习1：会议与个人事项冲突时，消极与积极语言的不同练习

练习2：同事负责的报告出问题老板责怪你，消极与积极语言的不同练习

案例：灯塔的预警