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张山曼

九型人格与选人用人

张山曼 / 九型管理专家

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

常驻地: 天津

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课程大纲

课程收益:

九型人格深入和运用:明确每个性格的局限和提升方向,领悟与他人的相处之道;学习如何在人力资源管理中使用九型人格招聘选才、用人、提升员工、改善人际沟通、建立高效团队。

掌握如何省心省力的用人;

学会接纳欣赏自己和团队成员;

增强对人的洞察力,做到人尽其才,知人善任,高效运用人力资源;

掌握人性的优劣点,扬长避短,避免无谓的浪费;

知己知彼,优化人际资源运用;

提升管理效能,建立优胜团队。

课程时间:1—2天,6小时/天

课程对象:所有管理者。 

课程大纲:

**部分:古老而常新的“读心术”----九型人格概述

1.九型人格是什么?

2.九型人格的起源及发展历程

3.性格的形成因素

4.九型人格与其他性格工具的关系

5.九型人格的应用领域

第二部分:解读神奇的“人性地图”——九型人格解析

一、剖析2号(助人型)

1)2号完美型的核心特质

2)2号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析2号典型特征

案例:著名儿童节目主持人:鞠萍访谈剪辑

二、剖析3号(成就型)

1)3号成就型的核心特质

2)3号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析3号典型特征

案例:疯狂英语李阳访谈剪辑

三、剖析4号(自我型)

1)4号自我型的核心特质

2)4号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析4号典型特征

案例:搜狐CEO张朝阳访谈剪辑

四、剖析5号(理智型)

1)5号理智型的核心特质

2)5号典型人物代表:人物的性格分析

3)看视频分析5号典型特征

案例:杂交水稻之父袁隆平访谈剪辑

五、剖析6号(忠诚型)

1)6号忠诚型的核心特质

2)6号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析6号典型特征

案例:原香港特首董建华访谈剪辑

六、剖析7号(快乐型)

1)7号快乐型的核心特质

2)7号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析7号典型特征

案例:香港著名主持人曾志伟访谈剪辑

七、剖析8号(领袖型)

1)8号领袖型的核心特质

2)8号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析8号典型特征

案例:《亮剑》主人公李云龙精彩视频剪辑

八、剖析9号(平和型)

1)9号和平型的核心特质

2)9号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析9号典型特征

案例:斯诺克王子丁俊晖访谈剪辑

九、剖析1号(完美型)

1)1号完美型的核心特质

2)1号典型人物代表:公众人物的性格分析

3)看视频分析1号典型特征

案例:前总理朱镕基视频剪辑

第三部分:分组讨论、各型代表发言

真人访谈互谈或分组研讨与分享

第四部分:人力资源工作中如何应用九型人格

一、九型人格在人力资源管理中的应用

1)九型人格招聘应用策略:高质量的招、育、用、留。

2)九型人格在招聘中的分析;

3)确定工作岗位与型号的对应关系

4)面试不同型号应聘者的方法与技巧

案例分析:分公司的设立

二、九型人格在人际沟通中的应用

三、九型人格在职业生涯规划中的应用

1)应用九型人格配合领导工作;

2)应用九型人格进行团队沟通;

3)应用九型人格有效激励下属;

4)应用九型人格促进人际关系

案例分析:《西游记》团队人物分析

第五部分:九型人格现场答疑

1、九型人格系统工具方面

2、九型人格与人力资源开发方面

3、各种性格家庭、情爱、交友、工作方面处理

4、各种性格情绪处理及情感表达方面特征

5、各种人格的自我完善方式

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