课时 |
节时 |
学习要点 |
**天 |
**节 |
执行中常见问题分析 执行中常见问题 |
第二节 |
制定有效方案 明确目标 为实施准备各种可行方案 1)每人都有创意 2)创意三策略 |
|
第三节 |
制定有效方案 分析各种可行方案 1) 所需资源、时间、成本 2) 可行性 3) 成果大小 选定方案 |
|
第四节 |
制定行动计划 确定人员 1)角色:多少/胜任 2)人员 3)分工 行动计划(5W1H) 计划测试 |
课时 |
节时 |
学习要点 |
**天 |
**节 |
激发承诺 明确:清晰传递5W1H 能力:员工能力 意愿:激发意愿 |
第二节 |
高效执行 确保经理执行 1) 常见执行延误原因 2) 以身作则 确保下属执行 1) 了解进度 2) 真诚表扬取得进展 3) 及时提供支持 |
|
第三节 |
评估与调整 评估有效性 1) 人员是否按进度完成 2) 结果如何 3) 分析原因 4) 适时调整 |
|
第四节 |
汇报与点评 选取学员汇报,老师点评 |
""