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培训规划与课程设计

张博 /

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课程目标

培训规划与课程设计

课程大纲

　　有效的培训管理
　　? 之目的与价值
　　? 培训管理者的五个角色
　　? 的ADDIE流程
　　? 培训管理员必备的能力
　　? 常见的10个问题
　　? 培训管理PDCA流程
　　? 培训规划技巧
　　? 培训需求调查的五种途径
　　? 需求调查常用的六种方法
　　? 培训体系与蓝图
　　? 培训规划与方案制作
　　? 年度培训计划之制作
　　? 培训绩效评估五层次
　　? 如何进行课程设计
　　? 课程设计是什么?为什么重要?
　　? 好的课程应具备有什么条件?
　　? 课程设计的三种层级
　　? 如何进行课程设计～8个步骤
　　? 课程设计中可运用之工具
　　? 课程设计之内容思路展开
　　? 课程设计之活动方式

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