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上午——团队建设与融入
1、学员定向:明确学习目的
2、团队建设:组建团队、明确规则、建设团队文化
3、AB搭档:打破交流的隔膜,建立信任的基础,学会接纳与关注他人。
4、风中劲草:感受个人与团队的关系,对团队力量的信任与个人力量的信任。
5、信任腾空躺:挑战自己,建立团队的信任,感受他人信任带给自己的力量,化信任为责任。
6、疾速60秒:训练团队分工合作的意识,团队快速解决问题的能力,以及头脑风暴、创新意识。
7、总结与分享
下午——团队责任与成长
1、心有千千结:训练系统思维,解决问题的能力和员工的主动意识。
2、坐地起身:协调一致、共同承担责任,学会坚持,不断尝试。
3、穿越地雷阵:学会耐得住寂寞,脚踏实地,听话、执行,懂得创新,寻找规律,明确不同角色所肩负的责任。
4、生死速递:主动承担责任的意识,感受团队的力量,突破自我,自我激励,学会感恩。
5、总结与分享
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