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梁波

让数字说话——超级美容院经营诊断系统

梁波 / 微信营销资深教练及微信营销落地模式创办人

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常驻地: 广州

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课程目标

本课程可以让您知道: 1、您的美容院为什么不比别人赚钱? 2、2、您的美容院要走到区域第一还要做那些工作? ★为什么同样的美容院、同样的项目,您的业绩就比不过别的美容院? ★为什么同样的美容院、同样的营业收入,我的美容院不赚钱而别人却赚很多钱? ★为什么您付出的精力一样多,甚至比别人还要多,人家的美容院就是比您的好? ★为什么我的提成比别的美容院都多,就是留不住美容师? ★为什么我的美容师销售就是比别的美容院的美容师差? ★为什么我的美容院促销就是没有别的美容院好? ★为什么我的服务比别

课程大纲

1、超级美容院诊断基于Excel美容院经营诊断模型基于Excel美容院项目诊断模型现场诊断一般问卷到店评审卷美容院评估评估报告改进辅导
2、超级美容运行灵魂——文化系统核心价值观文化氛围包装(例:麦当劳)运用品牌公司的文化资源文化营销文化冲突管理潜规则影响力

3、超级美容院项目资源整合项目互补定义

4、超级美容院之超级纳客系统增加渠道触角纳客扇形用女人感兴趣的元素纳客情感纳客组织社区健康活动、晨练女子学堂色彩服饰手相面相插花大客户制造系统异业联合,单位团购套包(打入企业的福利分配系统及客服回报系统)大消费卡
5、超级美容院之顾客忠诚管理系统忠诚品牌、感染顾客忠诚顾客、顾客忠诚忠诚员工、员工忠诚仪器设备依赖缔造依赖顾客永远用不完的好处系统提高转会成本是忠诚系统的核心顾客分类及顾客管理系统(仅限美容院老板)
6、超级美容院之打造超级销售团队销售自已问对问题赚大钱——销售中问的三种形式:开放式问题、封闭式问题、反问的运用。顾客买的是什么?卖好处不卖产品

7、超级美容院之久赢系统建立目标系统日常管理表格流程标准化管理美容院财务卫生管理表格物流管理表格
8、超级美容院之人力资源系统美容师激励系统这美容师升级进阶规划名店人才职业规划与管理美容师培训系统曼陀罗生日密数在美容院中的应用
9、超级美容院之打造区域**系统累积性(管理标准备化、美容师讲师化、流程标准备化、团队成熟化)开分店搞连锁(商圈、选址)区域冠军之路
10、超级美容院之店长实务店长基本实务美容院财务结算表格美容院会务美容院月度工作表格美容院各岗位职责


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