当前位置: 首页 > 管理技能 > 团队管理 > 如何提高项目团队建设和管理的绩效
**部分 课程导入
n 小组研讨:如何提高项目团队建设的绩效?
n 项目团队建设和团队管理的概念、侧重点以及在现代项目人力资源管理学科中的位置
n 项目团队建设和团队管理的基本过程和方法
第二部分 建设项目团队
n 小组研讨:如项目团队经常分散在不同地区工作,如何做好团队建设工作?
n 输入依据
ü 项目人员分派
ü 项目管理计划
ü 资源日历
n 工具方法
ü 人际关系技能
ü 项目管理者在团队形成、磨合、规范、表现、解散阶段的领导风格
ü 培训
ü 团队建设活动
ü 基本规则
ü 集中办公
ü 认可与奖励
n 实操演练:如何有效辅导有动力缺能力员工?
n 实操演练:如何有效激励有能力缺动力员工?
n 输出成果
ü 团队绩效评价
ü 事业环境因素(更新)
n 实操演练:参考模板制作实际工作的团队绩效评价表
第三部分 管理项目团队
n 小组研讨:如何做好项目团队管理工作?
n 输入依据
ü 项目人员分派
ü 项目管理计划
ü 团队绩效评价
ü 绩效(项目范围、进度、费用、质量等)报告
ü 组织过程资产
n 工具方法
ü 观察和交谈
ü 项目绩效评估
ü 冲突管理的6种办法
ü 问题日志
ü 人际关系技能:领导力、影响力、有效决策能力
n 实操演练:处于冲突和危机时,如何有效管理项目团队?
n 输出成果
ü 事业环境因素(更新)
ü 组织过程资产(更新)
ü 变更请求
ü 项目管理计划(更新)
n 实操演练:如何与项目发起人沟通负面项目情况,并争取支持?
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