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如何制定企业的人力资...
如何制定企业的人力资源战略“内训课”
发布日期:2013-05-06
100
课程对象
总裁, 高层管理, 中层干部
课程收益
� 了解人力资源战略与企业总体战略的关系 � 掌握人力资源战略制定的程序与方法 � 掌握人力资源环境分析的方法 � 如何进行人力资源战略选择 � 如何制定基于人力资源战略的人力资源策略
老师介绍
赵炜
实战型人力资源讲师
常驻地址:宁波 擅长领域:主讲课程:《战略性绩效管理》、《塑造高绩效的团队》、《企业集团人力资源管控体系构建》、《高效沟通》、《人力资源审计》、《人力资源战略与规划》、《战略性人力资源管理体系构建》、《目标管理与绩效管理》、《卓越领导力》、《职业化训练》、《职业生涯规划》、《高效授权的艺术与技巧》、《知识型员工激励的艺术与技巧》等。 详细介绍:赵炜 ,实战型人力资源讲师,工学士、工商管理硕士,大型企业集团(中国500强)人力资源总监。十多年大型制造业、五年中外合资企业人力资源管理,行政管理经历,有兼并整合国有企业集团改制、企业集团...
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课程名称
开课价格
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课程大纲
一、战略性人力资源管理概述
二、人力资源战略概述
1、 企业总体战略
2、 人力资源战略与企业总体战略的关系
3、人力资源战略的总体框架
三、人力资源战略制定的程序
1、人力资源战略环境分析
2、 人力资源战略的制定与选择
3、 人力资源战略的实施
4、 人力资源战略的评估与控制
四、如何选择适合企业的人力资源战略
1、 人力资源战略的主要类型
2、 基于企业竞争战略的人力资源战略选择
3、 基于企业不同发展阶段的人力资源战略选择
五、人力资源战略与人力资源策略
1、人力资源战略与招聘策略
2.人力资源战略与绩效管理策略
3.人力资源战略与薪酬管理策略
4、人力资源战略与培训发展策略