【课程背景】

Disc课程培训是一种针对人际沟通与行为风格的综合性培训，旨在帮助个人了解自己的行为模式，提高与他人的沟通能力，以及增进团队协作与工作效率。本课程培训大纲将详细介绍课程内容、授课方式、考核方式及课程特色，帮助您更好地了解本培训的目标与内容。

【课程目标】

通过本课程培训，您将能够：

了解自己的行为风格与沟通模式；

掌握与不同行为风格的人有效沟通的技巧；

学会如何更好地与团队成员协同工作；

学会调整个人在不同场境中风格调整；

【课程对象】

企业各层员工

【课程时长】

0.5天（3小时）

【课程大纲】

一、DISC概念及发展历程

二、DISC不同风格识别（视频教学及总结）

支配型特点识别

表现型特点识别

支持型特点识别

服从型特点识别

★不同性格现场演练

DISC四维风格优缺点

支配型优缺点及调节方向

表现型优缺点及调节方向

支持型优缺点及调节方向

服从型优缺点及调节方向

四、DISC不同风格沟通技巧

支配型沟通技巧

1.1 向上级汇报

1.2平级沟通

表现型沟通技巧

2.1向上级汇报

2.2平级沟通

支持型沟通技巧

3.1向上级汇报

3.2平级沟通

服从型沟通技巧

4.1向上级汇报

4.2平级沟通

★练习：《会议的安排》