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与企业共赢——迈向职...
与企业共赢——迈向职业化
发布日期:2016-04-21
592
课程对象
企业全体员工
课程收益
调整员工心态,树立正确职业观念,激发内在动力; 令学员掌握职业化的理念意识,培养良好的职业习惯; 学习掌握职业化的沟通技能、时间管理技能,情绪管理技能,为成长加速度。
老师介绍
姜扬
实战派管理讲师
常驻地址:北京 擅长领域:【商务礼仪】【销售管理】【店面管理】 详细介绍: 姜扬,高级师(国家一级认证),高级企业文化师(国家一级认证),中级人力资源管理师(国家二级认证),中国师联合会 高级会员,三星(中国)投资有限公司 培训经理。 ...
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课程名称
开课价格
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课程大纲
一、认识职业化:
² 人生是否需要经营? 案例分析
² 经营自己和被别人经营的两类人是什么样的?
² 企业喜欢什么样的员工?
² 职业化的内涵 案例
² 职业化的标准 案例
² 职业化素养是什么?
² 您知道在企业中,人只分为4个类型吗?
二、职业人士应有的职业素养有哪些?
² 服从执行
l 你会烧水吗? 案例
l 执行的四个“到位” 小游戏测试
l 引用名人案例,加深理论记忆
² 团队协作 视频故事
l 引用佛学典故:一滴水怎么不会干涸?
l 团队协作的重要性
l 小故事,加深理论记忆
² 学习记录
l 学习记录的三个理由
l 案例,引用工作实际,加深记忆
² 坚持不懈
l 小故事
l 胜利者的喜悦
² 守时与诚信 视频故事
l 企业中诚信从守时开始
l 守时的5个细节
² 职场中的商务礼仪 练习:实践
l 人际交往有3宝:微笑、点头和问好
l 商务中就餐礼仪
l 商务中用车礼仪
三、职场高效沟通的技能
² 沟通的定义 游戏、讨论
² 沟通的正确观念
² 有效沟通的三大要素
² 聆听为沟通的起点: 现场讨论、演练
l 倾听的原则
l 倾听的五个层次
l 你会听吗? 演练
² 问对问题才高效: 现场讨论、演练
l 问问题的目的
l 问题的分类
l 发问的原则
l 如何提问 演练
² 如何令人愉快的表达:现场讨论、演练
l 说话的三要点
l 影响表达四要素
l 如何表达更令人愉悦 演练
l 学会赞美
² 与上司沟通的艺术
² 与下属沟通的艺术
² 与同事沟通的艺术
四、职业人应具备的阳光心态
² 态度决定一切
² 阳光心态的内涵
² 积极主动——为自己工作的心态 案例故事
² 精进成长——与时俱进的心态
² 开放兼容——合作共赢的心态 案例故事
² 给人希望——服务与感恩的心态 案例故事
结束语