内训课列表

顿悟领导力——巨变时...

  • 课程简介
  • 课程大纲

顿悟领导力——巨变时代的长效密码

发布日期:2016-04-19

411

课程对象

企业全体员工

课程收益

1、学习领导智慧,实现权变激励、权变领导等技能,建立领导者的威信; 2、学习沟通技能,学习妥协智慧与冲突管理,生发智慧,锤炼领导能力; 3、突破自我,有效管理自己的情绪和处理他人的情绪; 4、学习身份管理矩阵和信念系统模型,建立企业强大的凝聚力;

老师介绍

闻毅

战略与领导力讲师

常驻地址:深圳
擅长领域:领导力
详细介绍: ★美国平衡计分卡协会讲师 ★《名家谈坛》电视专栏特邀嘉宾 ★中欧国际工商学院MBA ★北大、清华、武大等学院总裁班特约讲师, ★深圳市政...

相关内训课程推荐

相关公开课推荐

同类老师推荐

代伟伟

人力资源系统升级转型讲师

魏巍(华为)

华为人力培训金牌讲师

侯海甬

领导力和职业发展教练

肖罡

教练式领导力提升专家

周雪锋

企业高层管理讲师

李悦冉

领导力赋能专家

顿悟领导力——巨变时代的长效密码

发布日期:2016-04-19

411

课程大纲

一、步入领导——转变思维

1. 卓越经理人进阶

1) 经理人常犯的6大错误

2) 卓越经理人的8个方法

3) 卓越经理人的6个思维习惯

2. 权变领导与权变激励

1) 卓越经理人的4种管理模式;

2) 新员工管理的4个阶段;

3) 管理者授权的5大法则;

二、沟通协调——管理冲突

1. 魅力沟通

1) 环境+行为=意义;

2) 大脑的理解层次;

3) 神奇的语言,语言的3个方向;

4) 有效沟通的4点启示;

5) 如何表扬一个人?如何批评一个人?

2. 管理冲突,学会妥协

1) 管理冲突,别让信誉毁于一旦;

2) 冲突的4种结果,化解冲突的3大原则;

3) 什么是妥协?妥协的“是”与“不是”;

4) 学会妥协,能力来自更多的选择;

3. 生发智慧

1) 再谈:环境+行为=意义;

2) 到底什么是问题的意义?

3) 生发智慧,智慧源自不同的视野;

4) 学习面对问题的3个实效心态;

三、管理情绪——突破自我

1. 管理情绪的4个能力

1) 什么是情绪?情绪来自哪里?

2) 6大情绪法则,摆脱情绪困扰;

3) 管理情绪的4个能力;

2. 管理和处理情绪

1) 管理自己情绪的无效方法;

2) 管理自己情绪的有效方法;

3) 处理他人情绪的无效方法;

4) 处理他人情绪的有效方法;

3. 突破自我

1) 放下自我,旧行为只能得到旧结果;

2) 转变之门,上帝只救自救之人;

3) 解读成功,我的成功我做主!

4) 做人的佛法:行有不得,反求诸己!

四、信念系统——身份管理

1. 人才开发的人字理论

案例讨论:什么叫对事不对人?

1) 信念不对,技巧越多越“心累”;

案例分析:某总监的职业烦恼;

2) 做人为了做事,做事需要做人,先做事后做人!

2. 统帅一切的信念系统

1) 心态决定行为,信念锁定能力;

2) 去除6大思想病毒

3) 人生价值=信任 × 能力

3. 实施有效的身份管理

1) “身份”决定一切,如何界定“身份”?

2) 学习身份管理矩阵,管理身份;

3) 打造企业共享的信念系统;

课程总结:



在线咨询
电话咨询
名师免费定制方案
Baidu
map