内训课列表

谈判技巧 李冲

  • 课程简介
  • 课程大纲

谈判技巧 李冲

发布日期:2015-05-26

120

课程对象

企业全体员工

课程收益

老师介绍

李冲

常驻地址:上海
擅长领域:情绪、压力管理
详细介绍:天津大学管理工程专业研究生 美国南加州大学管理学博士生 11年销售、销售管理、企业高级管理经验 16年培训经历 NLP(神经语言程式学)高级执行师 NLP(神经语言程式学)专业执行...

相关内训课程推荐

相关公开课推荐

同类老师推荐

吴昀桥

商务谈判讲师

胡定成

项目管理和商业谈判金牌讲师

赵敏儿

银行礼仪素养专家

陈静(礼仪)

商务礼仪、金牌讲解、演讲主持培训专 家

孙爱军

–企业谈判战略系统的提出者和倡导者

高玉卓

商务谈判专家

谈判技巧 李冲

发布日期:2015-05-26

120

课程大纲

第一模块:洞察力

基本目标:了解客户购买模式   快速建立亲和力

核心理论:

● 微表情洞察术

【工具】视觉解读线索

● 人格模式的洞察与分析

【案例研究】人格模式练习

● 快速建立亲和力的五大步骤

● 催眠式说服策略

【练习】扑克游戏

● 高科技时代工具和礼仪


第二模块:表达力

基本目标:建立完美的第一印象

核心理论:

● 如何塑造完美的第一印象 :闪亮的自我介绍

【练习】三分钟自我介绍

● 赢得听众印象的三大要素

核心理论:

1. 语言要素—如何组织你的内容 

2. 声音要素—如何锻炼你的声音 

3. 视觉要素—如何自如你的肢体语言

● 完美衣着的五大细节


第三模块:自控力

基本目标:塑造阳光心态 保持积极情感

核心理论:

● 情绪资本新时代
● 【互动活动】情绪坐标

● 情绪与能量
● 情绪的测量:了解自己的和谐程度
 【工具】快速和谐法
● 学会建立积极情感的有效方法和途径
● 快速和谐法在工作和生活中的应用与实践


第四模块:影响力

基本目标:创造外部和谐沟通 赢得客户心

核心理论:

● 学会转化视角,解决负面情绪事件
● 练习和谐倾听
● 情绪管理中具有建设性的能力——同理心和共情

【行为实验室】角色模拟:面对客户投诉
【工具】情绪转换三步骤,解决人际关系问题
● 如何获取积极情感的能量,培养阳光心态

● 有道无术 术尚可求,有术无道 止于术
● 建立个人和团队情感账户,打造和谐团队 

● 【视频欣赏】总结回顾

在线咨询
电话咨询
名师免费定制方案
Baidu
map