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全面绩效管理突破的关...
全面绩效管理突破的关键
发布日期:2012-11-06
586
课程对象
高层管理, 中层干部
课程收益
1、给出全面发展和管理绩效的系统结构、框架、途径与工具/方法 2、提高管理者促进、发展、管理绩效的实际操作能力 3、为管理者有效提高团队绩效提供实用的工作方法
老师介绍
高伟
常驻地址:北京 擅长领域:基于战略的人力资源管理体系、全程绩效管理、破解绩效管理难题、薪酬设计与管理、有效构建体系、人力资源盘点实务、如何建立素质模型、打造执行力、有效管理者、成就卓越的工作等 详细介绍: 北京大学案例研究中心高级研究员。 兼职有西北大学经管院兼职教授;东营市、姜堰市科技管理高级顾问;苏州生产力中心特聘人力资源讲师顾问。 曾任北京和君创业集团副总裁,和君创业培训...
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