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徐斌

讲师简介

  • 徐斌

    资深人力资源管理讲师

  • 常驻地区:
    北京
  • 擅长领域:
    ...
  • 主打行业:
    【综合人力】【培训管理】
  • 讲师官网:
    http://qy.thea.cn/ls/
  • 主讲课程:
    目标与绩效管理,目标管理 ,讲师培训课程 ,薪酬管理 ,人力资源战略规划与组织设计,全面薪酬管理与激励机制,基于战略的绩效管理实务,基于战略的绩效管理实务,全面薪酬管理与激励机制,全面薪酬管理与激励机制,

徐斌讲师资历背景

    南开大学经济学院经济学博士

    中国移动集团创新思维等75门课程开发者

    中国政府人力资源国际项目5位特聘讲师之一

    国家人事部职业经理资格认证中心特聘讲师

    北京大学、清华大学、北京交通大学、哈尔滨工业大学、西北大学总裁班、EMBA、MBA讲师

    徐斌老师曾任美国摩托罗拉MOTOROLA目标与业绩薪酬讲师、培训管理、人力资源部高级讲师;某知名跟跨国公司讲师级管理职位,主持领导力开发、目标与业绩评估、薪酬与激励方案设计等管理项目;某法国制药企业人力资源部高级经理、绩效讲师。

    现任易阳信通等数家大型企业独立董事,首都经济贸易大学劳动经济学院人力资源管理专业教授,主讲绩效和薪酬。

    徐斌老师曾多次参与国家级科研课题研发,为多家公司提供了人力资源管理咨询,比如,国家人事部课程《专业人员能力素质模型》、北京市西城区人才发展规划、中国诚通集团人力资源管理咨询项目、中国建筑设计研究院人力资源管理咨询项目、中国有色冶金设计研究院人力资源管理咨询项目等。为摩托罗拉、可口可乐、联想、三菱、TCL、泰康人寿、石药集团等提供的咨询与创新思维方面的培训传达了新的管理方式。是国内少有的在大型国有企业、外资企业、大学教授集一体的讲师,被评选为京城十大培训、咨询师之首、在业界具有务实有效的美称。

徐斌讲师培训课程

课程名称
课程类别

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