DISC性格解析与职场沟通
培训对象
所有职场人士,各级经理和员工。
课程目标
解释行为风格理论的起源和基础,说明行为风格对建立人际关系的作用 运用行为风格理论评估与识别自己和他人的行为风格,进而选择合适的人 掌握与不同行为风格的人进行有效沟通的技巧,因人适用 能够运用行为风格理论与方法优化团队建设 能够识别不同人的心理特点,并广泛运用于招聘/组织发展/领导力发展/压力管理/效率管理 /时间管理/解决问题等
费用说明
1980元/人(含授课费、学员教材、茶点、会务费)
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