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九型人格之管理者识人用人之道
培训对象: 全体人员
课程目标: 1. 如何识别下属的优势和不足; 2. 如何根据下属的优势安排最适合其发挥的岗位; 3. 如何搭配优势互补的管理团队; 4. 如何培养下属克服不足; 5. 如何消除团队中的紧张关系; 6. 如何帮助下属度过事业高原期
费用说明: 5800元/人(包括培训、培训教材、场地费等)
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在线咨询学习投资:5800元/人(包括培训、培训教材、场地费等)
学员对象:全体人员
课程背景:
系统学习九型人格的理论,掌握识别自己个性和他人个性的方法,了解性格对事业的影响,学习个性的沟通、激励技巧,挖掘自身个性优势,学习在工作中使用九型人格的技巧。
课程收益:
1. 如何识别下属的优势和不足;
2. 如何根据下属的优势安排**适合其发挥的岗位;
3. 如何搭配优势互补的管理团队;
4. 如何培养下属克服不足;
5. 如何消除团队中的紧张关系;
6. 如何帮助下属度过事业高原期;
课程大纲:
**章:九型人格基本理论
一、神奇的九柱图
二、九型人格三大智慧中心
第二章:九型人格型格辨析
一、完美型——全面解析
二、助人型——全面解析
三、成就型——全面解析
四、自我型——全面解析
五、理智型——全面解析
六、质疑型——全面解析
七、活泼型——全面解析
八、领袖型——全面解析
九、和平型——全面解析
讲师简介: 陈志嵘 老师
中山大学MBA
PTT 国际职业培训师
IAPC 国际注册企业教练(RCC)
TECC 九型人格导师
专业领域
陈志嵘老师在服务业和制造业有过8年职业经理人经历,曾担任人力资源总监和总经理等职,在员工培训发展、管理心理学相关内容导读“管理心理学”
现代心理学与领导管理能力提升课程,内容涉及管理与管理心理学,心理健康与管理,员工自我心理调节的方法,领导者的心理素质要求与培养,领导者的基本子职责,有效沟通,游戏:沟...
等方面有着深入的研究和丰富的实战经验。
•2002年开始专注于“培训师的培训(TTT)”、“中层干部管理技能训”及“九型人格(TECC)”三方面的研究和讲授,尤其在“培训师的培训(TTT)”方面取得了卓越的成绩。
•2011年出版作品:《TTT杰出培训师》中国发展出版社出版
•2011年专业拍摄视频短片《九型人格与团队建设》
研究课题
《TTT师培训》、《执行力训练》,《中高层管理干部技能训练MTP》、《九型性格与团队建设》、《九型性格与人才选用》、《九型性格与领导力》
主要成果
中国农业银行、中国工商银行、民生银行、中信银行、江苏银行深圳分行、中国邮政、梁子时装、光明维他(光明)食品、汇景地产、天长地久、名雕装饰、富士康、春雨集团、雷曼光电、五羊本田、(李宁)服装、安踏(中国)