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模块一：从佛法的角度思考管理.文化以及企业的长存之道

1.不分别的心，容易使我们放下外在的虚名，得到真正的轻松。

2.身心灵一旦放松，处处都是天堂。

模块二：企业要像宗教一样地持久和永恒

1.佛教为何能够历经多番变迁.兴衰而传承至今。

2.佛教初的戒律都是当时的僧人在生活中总结出来的保持慧命的方法。

3.世间的一切事物想要长久地存在下去，就一定要受到某些规范的约束，如果没有这些约束，事物就无法保全自己。

模块三：禅商管理学

1.在追求共性之外，每一个个体还要追求自己的个性。正是这种独特的东西，才能在社会上更好地生存。

2.企业创始人的人生使命，自我定位，努力方向，促使软实力文化产生。

3.人生的追求可以不是名利，而仅仅是简单而自由的生命体验。

4.不要让你的技巧超过德行。

5.“正则通，通则达”。万事万物向道而生。

模块四：活的管理学

1.流动的水才会清明洁净，唯有善于学习的企业才能够获得长久的生命。

2.现在国内的企业普遍存在着一种比较浮躁的心理。他们中有的人追求业绩，追求声名，而对于消费者的诉求考虑得还不够。

3.企业的魂就是企业创立者的人生使命与人生信仰。

4.我们的智慧都是来源于空性。只有将内心腾空，才能装进一切；只有将万缘放下，连放下这个概念也放下，我们才能够拿起一切

5.如果一个人静不下来，就没有办法沉淀；如果一个人不能做到慎独，他必定要受到思维的局限。

模块五：实践的管理学

1.简单的道理背后所具有的厚重道理，是只有践行方可领悟的。

2.如果企业能够创造一种理念，使得员工人人都喜爱自己的工作，看待工作如同休假一般，获得愉悦和价值，那这个企业必定能够超越同侪，引领行业大潮。

3.“以史为鉴，可以知兴替”，如果我们能够从历史中洞见到宇宙周行往复的规律，那对于事业.家庭甚至是生活的方方面面，都会带来莫大的助益。