要激发每个团队成员的士气，我觉得可以从以下几个方面入手：

1. 明确目标：让每个成员都清楚地知道团队的目标是什么，以及自己的工作如何为实现这些目标做出贡献。这样可以让他们感到自己的工作是有意义的，从而激发他们的积极性。

2. 提供支持：为团队成员提供必要的支持和资源，让他们能够更好地完成工作。这可以包括培训、指导、工具和设备等。

3. 认可和奖励：及时认可和奖励团队成员的优秀表现，让他们感到自己的努力得到了认可。这可以包括表扬、奖金、晋升等。

4. 建立良好的沟通渠道：建立良好的沟通渠道，让团队成员能够及时地交流信息和想法。这可以促进团队合作，提高工作效率。

5. 营造积极的工作氛围：营造积极的工作氛围，让团队成员感到舒适和愉快。这可以包括组织团队活动、提供舒适的工作环境等。

总之，激发团队成员的士气需要从多个方面入手，需要团队领导和成员共同努力。只有这样，才能打造一个高效、积极的团队。