执行力是指一个人或组织在实现目标和计划时，能够迅速、坚定、高效地行动的能力。它包括将战略转化为具体行动的能力，以及在实施过程中克服困难、充分利用资源、持续推动工作的能力。

执行力与决策力和计划能力密切相关，它强调的是将决策和计划付诸实施的能力。拥有良好的执行力意味着能够迅速理解和接受任务，制定详细的行动计划，并能够按时、按质地完成任务，同时能够应对变化和挑战，灵活调整和优化执行过程。

执行力不仅仅是完成任务的能力，更是能够持续提高工作效率和质量的能力。它需要自律、坚持和专注，同时也需要良好的沟通和协作能力，以及适应变化和解决问题的能力。

在组织层面，执行力是指组织能够高效地实施战略和计划，将战略目标转化为具体行动，并通过有效的资源管理、团队合作和监控反馈机制，持续推动工作，实现预期的结果。

总之，执行力是一个人或组织在实现目标和计划时，能够迅速、坚定、高效地行动的能力，它是成功实现目标的关键要素之一。