课程简介:课程大纲:一、经销商开发与选择1.渠道策略与经销商销售政策设计2.正确认识经销商3.经销商开发的基本流程4.经销商调查与了解5.经销商的评估与选择方法二、经销商的日常管理实务1.为经销商提供系统增值的咨询服务2.如何有效掌控经销商3.发育经销商的区域市场服务能力4.科学的动态评估与优化5.综合化的经销商激励三、市场秩序维护与渠道冲突解决1.市场秩序维护的原则与措施2.渠道冲突的认识与妥善处理3.区...[详情]
课程简介:课程简介随着金融需求日益多元化和商业银行同质化竞争加剧,推行主动营销与主动出击寻找客户是商业银行适应市场发展,增强竞争能力的现实要求和必然趋势。然而,由于受体制和机制的影响,银行对业务的销售与客户的寻求远不如当下私营企业,造成公司业务不能有效整合,创造**大利润。而在主动出击的过程中,客户经理和销售一线的银行从业者是营销先锋,是主动营销的重要元素。一个未经过训练的银行客户经理,他每天都在得罪银行的...[详情]
课程简介:参加《TTT培训》能带来什么收益?1、 掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力2、能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发3、开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得到参加学员和领导的支持4、将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动每位参加学员的心弦5、摆脱PPT与稿件的束缚,脱稿后仍能声情并茂进行讲授6、不用再担心培训过程,原来培训效果可预见也有能力设计《TTT培训》课纲:第一讲:用新观念...[详情]
课程简介:参加《TTT培训》能带来什么收益?1、 掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力2、能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发3、开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得到参加学员和领导的支持4、将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动每位参加学员的心弦5、摆脱PPT与稿件的束缚,脱稿后仍能声情并茂进行讲授6、不用再担心培训过程,原来培训效果可预见也有能力设计《TTT培训》课纲:第一讲:用新观念...[详情]
课程简介:课程前言:1.为什么业务员总是找各种理由不出去拜访客户?2.为什么业务员一听到客户提出拒绝,就轻易放弃?3.为什么相同的产品,业务员的业绩相差几十倍?4.为什么业务员总是报怨,不是价格贵,就是强调质量差?5.为什么业务员总是以打工者的心态,不愿意更多的投入?6.为什么业务员经常申请政策,但就是没有业绩?7.为什么报销费用越来越高,但业绩总是不理想?8.为什么业务员轻易给客户亮出自己的“底牌”?9....[详情]
课程简介:参加《TTT培训》能带来什么收益?1、 掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力2、能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发3、开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得到参加学员和领导的支持4、将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动每位参加学员的心弦5、摆脱PPT与稿件的束缚,脱稿后仍能声情并茂进行讲授6、不用再担心培训过程,原来培训效果可预见也有能力设计《TTT培训》课纲:第一讲:用新观念...[详情]
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