深圳软件测试优势：
1、就业竞争小
软件测试工程师目前正在成为IT行业中一个新亮点，不仅其从业人员薪水高、人员需求增加快而广受关注，而该行业未来良好的发展前景也受到肯定。据有关部门统计，国内软件人才缺口中，其中30%的人才为软件测试人才。
2、职业发展方向
由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后的等领域都要涉及。在这过程中，测试人员不仅提升了专业的软件测试技能，还能接触到各行各业，项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力都能得到很好的锻炼，从而为自己的多元化发展奠定了基础。
3、越老越吃香
软件测试员的一生如同一名医生的一生，随着职业阅历和临床经验的丰富累积，到一定的年龄他们通过“望闻问切”就能知道毛病出在什么地方。因此，有人说软件测试员和医生是最不需要用“青春”来保证和延续自己职业寿命的职业。
4、高薪没商量
软件测试工程师作为软件质量的把关者，其职能在于保证交付到客户手中的软件可靠好用，运行畅通无阻。从产品定义到产品开发再到产品维护，都离不了软件。
软件测试课程简介：
培训时间：3个月
师资精选：不是学院派理论授课，而是在一线测试岗位打拼多年，拥有丰富的实战经验的测试专家，行业精英、测试总监、测试书籍编著作者等亲自授课
课程介绍
课程目的：随着移动互联网的发展，人们对电子产品的依赖，越来越多的应用软件如雨后春笋般出现。同时，在使用过程中也带来了各种问题。为了提高软件质量，需要专业的软件测试工程师，去发现软件中潜在的问题。为了迎合市场需求，特制定出了一套关于课程体系，通过学习本课程的学员，可以胜任软件测试工程师的职位，并且可从事金融、游戏、IT互联网、移动应用等行业的测试。
01嵌入式测试方向课程体系
02测试开发方向课程体系
03完整实战项目体系
04自动化测试课程体系
05行业精品课程体系
06移动应用测试方向课程体系
软件测试行业分析：
就业形势好：目前国内300多万软件从业人员，软件测试人才缺口达30万并不断扩大
发展空间大：会测试的懂技术、懂管理、懂沟通。很容易成长为部门主管、总监，甚至行业专家
薪酬长得快：测试人员起步月薪4K-6K，具有1-2年测试经验可达8k-10k，经验越丰富，薪资越丰厚
就业很满意：某职场工作满意度调查中，有95%以上的测试人员对自己的职业打了98分的优秀分数
越老越吃香：软件测试是包含技术与管理等方面的工作，随工作年限增长，经验与薪资更高，无下岗风险
无性别歧视：软件测试更偏向认真、耐心、敏感等个性元素，男女都可胜任，可谓是男女通吃的职业
川石机构介绍：
川石信息成立于2013年，专注于软件测试领域，自主研发软件测试工具。秉承“一切以客户价值为依归”的经营理念，为客户提供全球的软件测试整体解决方案，为行业培养优秀的软件测试人才。
公司坚持“技术创新，持续改变”，以为IT企业提供“一站式服务”作为战略目标，提供持续改进软件质量服务、企业人才建设服务、质量体系服务。
课间环境：
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