邯郸二级建造师培训
强师联袂授课，0基础备考无惧
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课程介绍
建造师注册受聘后，可以以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理、从事其他施工活动的管理、从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。在行使项目经理职责时，二级注册建造师可以担任二级建筑业企业资质的建设工程项目施工的项目经理。但取得建造师执业资格的人员能否担任大中型工程项目的项目经理，应由建筑业企业自主决定。
考二级建造师的作用大吗？
收益乐观。持有二级建造师资格证不仅是工作上的升职，在工资上也会水涨船高。同学们如果想在建筑行业升职加薪，二级建造师是非常有必要考的，作用非常大。一部分同学报考二级建造师不仅是工作上的需要，也有很多同学为了挂靠，每年的工资也不是个小数目，二级建造师证书的价值还是非常高的。
二级建造师课程介绍
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二建精讲班
【课程模块】精讲、考点实战、串讲预测
【配套资料】历年真题集、标准化讲义、四周通过、命题人题集
【保障服务】1、优路APP题库训练、2、学习中心专业问题答疑、3、专职班主任老师学习督导
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二建银卡班
【课程模块】精讲、考点实战、串讲预测、预测点睛
【配套资料】历年真题集、标准化讲义、四周通过、命题人题集、核心考点手册
【保障服务】1、优路APP题库训练、2、学习中心专业问题答疑、3、专职班主任老师学习督导
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二建金卡班
【课程模块】精讲、考点实战、串讲预测、预测点睛、高频易错
【配套资料】历年真题集、标准化讲义、四周通过、命题人题集、核心考点手册、高频易错宝典
【保障服务】1、优路APP题库训练、2、学习中心专业问题答疑、3、专职班主任老师学习督导
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二建钻石A班
【课程模块】精讲、考点实战、串讲预测、预测点睛、高频易错、揭秘集训
【配套资料】历年真题集、标准化讲义、四周通过、命题人题集、核心考点手册、高频易错宝典、考前预测ABC试卷
【保障服务】1、优路APP题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 4、专职讲师在线答疑辅导
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二建钻石B班
【课程模块】精讲、考点实战、串讲预测、预测点睛、高频易错、揭秘集训
【配套资料】历年真题集、标准化讲义、四周通过、命题人题集、核心考点手册、高频易错宝典、考前预测ABC试卷
【保障服务】1、优路APP题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 4、专职讲师在线答疑辅导
教学创新·强势升级
2020教学全面升级，助力1站成“师”
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考生障碍一：看课不精效率低
升级1：一套全程课
根据二建学科特点及师资教学擅长点， 陈印、张伟、薛寅等强师荟萃
全面剖析考点，横扫备考障碍1次加入，全程无忧
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考生障碍二：做题杂乱不对考点
升级2：搭建“两库”平台
源点库：录入各级各类考点
保题库：结合源点库，根据考点频率分值高低进行分层布题
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考生障碍三：实务抽象看不懂
升级3：三维动画实操
针对新增实务实操题型，三维动画实操生动解析，在家也能 上现场
根据命题趋势，整合击破实务实操难点实操不抽象，学习新体验
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考生障碍四：题海战术提升难
升级4：核心三套资料
特别研发3套核心资料，配套课程学习高频考点+核心得分点
题海战术out了，快步提升选对“料”
二建《建筑工程》复习备考
建筑工程管理与实务科目主要考查应试人员的专业基础和综合能力。本科目通过工程技术的基本知识，延伸至工程管理的综合能力，最后联系相关标准和法规。从这三个方面来综合讲解整个施工过程中的联系与应用。包括“建筑工程技术要求”、“建筑工程项目施工管理”、“建筑工程项目施工相关法规与标准”三部分，共计24节，约120目400个知识点。
其中《建筑实务》技术部分多以选择题为主，主要是对各种数据的考查;管理部分以案例题为主，旨在考查学员的综合能力，也是分值占比比较多的部分。进度控制的网络图和流水施工每年必考其一，考生必须完全掌握;质量管理主要结合技术部分命题;安全管理和合同管理尤为重要，考查形式较为灵活，与质量、进度、成本等均可结合命题。
建筑工程管理与实务的主要难点在于对整本书内容的联系、理解、记忆，以及运用的综合能力，考生不仅要熟练记忆课本中的技术要求和相关标准，还需要联系实际解决相关问题。根据往年统计，建筑实务考查的知识点相对较多，考试方向越来越细化;另外，二建施工管理考试内容不只考查教材内容，偏重于现场施工的考题越来越多，综合程度正在逐年加强。
教学模块·授课体系
六大体系阶段授课，系统提升更有效！
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考点精讲
按照教材章节顺序进行知识点精细化讲解，结合“源点库”设计教学重点布局，讲练结合，帮助学员在精讲阶段全面掌握考试内容，并对考试重点内容做到心中有数。
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章节巩固
与精讲课程配套，以“保题库”为核心进行针对性章节习题训练，讲练融合、集测评于一体，二次巩固知识点理解、强化做题技巧和学习效果。
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重点串讲
根据“源点库”一、二星级考点进行体系化、专题化重点冲刺剖析，采用讲练结合的教学方式，把考试骨干要点、核心考点等重难点深度提炼讲解，帮助学员牢固掌握主要采分点。
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仿真密训
考前研发仿真AB卷，内容上，从命题点和分值分布双重维度进行组卷；形式上，考场实战模拟系统做题；配套文字解析和视频解析，进行全方位查漏补缺，提升考场答题技巧。
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面授强化
拔高式精讲课程，集中于“源点库”重要级别考点，以命题趋势为基础，进行重点化讲解剖析，彻底解决学员基础掌握不牢、重难点把握不准等难题，做到对考点融汇贯通。
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考前集训
结合“保题库”及考前命题趋势，高能研发集训仿真AB套卷，现场讲练传授答题技巧，达到“会做题，做对题”的学习效果。
二级建造师月薪
二级建造师一个月工资据统计，部分城市可以达到6500多元，具体来划分的话刚毕业工资一般在3000左右，考下二级建造师证书也就是工作两年后，算上奖金、补贴等若在大城市可达到8000至1万，小城市也可到5000。
二级建造师一般月收入还要看个人的工作性质或是能力，如果已经做到项目经理的位置，则会有较高的收入。项目经理的月收入还是十分可观的。可以说是中等偏上的薪资水平，所以考个二级建造师资格证书还是很有用的。
特色课程 专项突破
针对新考情下备考难题，专项课程顺势破解
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考情1
去年常规知识点占60%以上，但出题灵活，难度升高。
方案：3D双精讲课上新
升级课程：增加精讲时长，匹配习题讲练，快速消化所学知识；
创新教学：全面融入3D动画、三维立体图讲解重点知识，实现实操化、3D模拟情景化。
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考情2
实务案例仍是考试难点，现场管理与实操题比重增大。
方案：案例强化课新创破解指数：
三维教学，引入大量现场和技术简图解析案例专项；
新创案例实操课、三维场景课等强化实操教学；案例108题深度解析常考案例。
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考情3
考前一周是冲刺逆袭的黄金点，很多考生无重点无方向。
方案：考前集训拔高破解指数：
考生集中面授集训，做预测习题，把握重中之重；
练习标准答案解题，提升做题速度与准确率，实现“会做题，做对题”。
关于我们
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邯郸优路教育简介
优路教育是一家专注于工程、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。
主营项目包括： 工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、 咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师;医药类——执业医师、执业药师;教师类——教师资格证、 教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——初/中级经济师、初/、注册会计师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格等。
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