恒企CPA注册会计师培训
考下CPA 遇见高新好岗位
快速咨询《中级会计实务》《中级经济法》 《中级财务管理》
客观题、计算分析题、主观题、综合题、简答题
增加内容是初级的70%左右
增加主观题、教材难度高、试题专业性强
预算主管
根据各大招聘网站的招聘需求可以看出,现在企业不再仅仅需要一个能做账的会计了,更多的企业希望自己的会计人员能够协助公司进行年度预算编制和预算调整工作,而且岗位薪酬也较为可观,一般在 8000-10000 左右,若是持有中级会计职称证书,以北京地区为例,月薪可达10000-20000。
会计主管
会计主管(财务主管)是一个单位会计机构的负责人或主管单位会计工作的负责人,是各单位会计工作的具体领导者和组织者。考过中级职称的人,专业知识铁定是拿得出手的强项,只要适当巩固下实战能力,可以独立完成各项财务核算和会计业务,负责成本管理、费用支出控制,并审核公司内各项支付,清理往来账户等,做会计主管是再合适不过了。
资金主管
不甘于一直是小会计,从事繁琐工作,资金主管职位是会计人非常不错的选择。该岗位主要负责公司资金运作方面的管理与操作、负责对外开拓融资渠道,优化资金结构;负责撰写各种资金分析及使用报告,以及制定集团资金管理相关制度和资金管理流程的梳理等相关工作,月薪可达 10k 及以上,优先,对于追求职业晋升的会计人,拿下中级会计职称考试迫在眉睫。
会计专业的学生一毕业就面临僧多肉少的局面,这是因为会计基层人员处于饱和状态,供大于求;而恰恰相反的是,会计管理层人员却处于稀缺阶段,供不应求。两极分化的态势,使得不同级别的就业形势有着天翻地覆的区别。另外,在待遇方面,很多企事业单位,会计岗位工资也是按职级不同发放不同等级的薪水,升到高级会计职称级别,薪水也自然水涨船高。且升职提岗的类似规定,职称证书也是一项限制条件,这两方面应该是对于大家来说最具实际意义最直观的区别吧。
除了加薪,拥有中级会计职称也可能会升职。的发展方向一般是国企或者事业单位的财务负责人,能够负责一个地区或者部门的财务会计工作,目前在我中高级会计师人才很紧缺,尤其是在企事业单位比较注重职称关系,取得中级会职称后,相信你的升职之路走得会更加顺畅。如果你想谋求更好的发展,相信证书能够成为你上升的跳板。
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