初级、中级职称培训
把经验传递给有梦想的人
点击咨询对于企业会计招聘来说,并不是要求你的学历越高,就越好。会计工作是一项实践性很强的技术性工作。公司注重学历,以考查应聘者的知识结构和专业技能,这就足够了。对于出纳、费用报销等岗位,可能比较稳定,适合选择学历相对较低的人员。比如,很多大公司可能会在招聘应届毕业生时有这样的想法,会计岗位选择本科生,财务岗位选择研究生。因此,只要你有心学会计,就一定有用武之地。
无论公司规模大小,都需要财会人员来确保正常运营。长期以来,会计行业是对人才需求较大的领域,广东每年新增企业均在10万家以上,会计人才需求极大空缺,招聘入职即坐办公室,无需外出奔波。
财务掌握着企业的核心数据,由于职业的特殊性,公司不可能经常更换会计人员,通过多次的经济危机可以看出,多数企业非会计岗位裁员率平均在50%以上,而财务部门的裁员率一般不超过1%。
财务、人力资源、市场营销被并成为现代企业发展的三驾马车。调查显示,会计岗位会随着经验的增长薪资猛涨。企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份,所谓的裁员、待岗你永远不会担心。
(1) 细节要把握好,避免混淆以及遗漏。考题都是客观题,考点越来越细。考生在备考初级会计职称两门科目时,必须在把握知识点主线的基础上把握细节,以免被试题中的混淆选项所误导(2)备考时,注意总结做题规则,不要盲目地学习,不要盲目地提问,不要盲目地思考。学完一章,要趁热打铁,抓好实践,灵活运用所学知识。但是,如果我们只是盲目地做练习,不考虑方法,那么你的练习将是徒劳的。选择题、判断题和不确定题在解决问题时都是规律性的,只要你能认真总结和思考。
获得证,进一步提升会计理论和实务水平。
注重学习材料《经济法》,作为一门法律课程,包含了大量具体的法律规定。记忆是必要的,但记忆必须建立在理解的基础上。有效的诱导记忆比无组织记忆更有效。另外,《经济法》教材是一本专业性的书籍。读课本很痛苦。谁也逃不掉。一开始,会更容易。掌握学习技能,每年准备中级会计的考生大多是在职职工,从某种意义上说,这类考生很难有准确的时间控制,所以在备考时,要掌握好学习技能,才能在最短的时间内达到学习效果。在考试中,注重答题技巧,抓住重点,简明扼要地答题,把握知识点是非常重要的。考生在使用电脑答题时,应注意清楚整洁。根据评分要求,综合题要从法律和法律规定两方面进行回答。如果没有这样的问题,它就会丢失。
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拒绝复杂,摆脱厚重资料,高薪聘请的丰富经验教研老师,根据历年真题,考题,教材进行整合,涵盖大部分的考点去冗余,只留浓缩考点,符合上班族的学习习惯只需利用碎片时间。
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关于中级会计实务,题目类型大家要清楚,这个也很重要。分别为:选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题学习重点:本科目难度不算很大,除要求考生学习教材章节、记忆项目外,同时还要注意知识点之间的逻辑联系,培养自己的综合分析能力。同时,要注意思考,把知识点与实际事件联系起来,做到学以致用。
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