烟台注册会计师培训班
来仁和，cpa没那么高不可攀
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课程介绍
初级转战注会优势分析
初级会计实务》VS注会《会计》初级会计实务第一章至第六章、第八章在注会会计中均有体现，只是初级会计实务中的内容相对简单，属于入门级别；其中第一章借贷记账法和会计凭证等在注会中没有详细讲解；第二章是初级的主要考点，注会中有对应章节；第三章的负债偏向与增值税的讲解，而注会中关于增值税的内容不多也不是重点；其他章节在注会中也都有涉及到，其中收入是注会的重点章节。
多年专注实战会计培训 备受信赖的选择
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实战
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学完即上岗
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专业课程研发与团队
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就业
工作咨询+名企推荐
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校区
全国多家直营校区
就近入学 灵活选课
模拟中大型企业的全盘账务处理流程 学习=实习
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全仿真·财务核算室
快速成为核算高手
系统学习出纳、会计工作全流程； 全套票据+企业做账+财务报表+多行业； 从筹建到经营，独立完成业务
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全仿真·税务操作室
学完不再“恐税”
无缝对接全国各地税控系统；系统演绎 开票、认证、抄报税；逼真职业场景+10 小时强化训练
高标准严选行业老师授课
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严格审查考证讲师教学资质
深耕财税考证教学领域经验丰富
能精准把握财税行业考证新趋势
见解独特，将考试内容化繁为简
讲课脉络清晰，效率收割得分点
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严选行业资深实战讲师
是否具备大型财团高管背景
是否具备丰富财税实战经验
是否精通各行业财税实战技巧
是否深谙企业财务用人需求
注册会计师考试科目特点
战略：在09年注会考试改革后，从财管中分出《战略》这门课程，教材内容一直较为抽象。在注会6个科目中，难度相对较小。考生反映这门课要背的内容较多，但死记硬背也行不通，考生们在学习时要加深对全书内容的理解。
量身定制学习体系
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升职加薪
在职上班族
想升职加薪
但时间少
没有学习氛围
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基础薄弱
在职上班族
想升职加薪
但时间少
没有学习氛围
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快速取证
想高效过关
找好的学习方法
拒绝题海战术
课程服务内容
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01
预科导学班
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02
考点应试精讲班
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03
客观题夺分冲刺班
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04
综合题夺分冲刺班
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05
模考应试冲刺班
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06
思维导图串讲班
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07
无忧通关密训营(考前提分)
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08
学习管理师学习督导
阶段式分层教学 帮你规划学习路径
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导入阶段
0基础入门，建立学员的财务思维基础知识体系架构的搭建，进入学习状态，认识CPA的知识架构
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基础知识讲解
本阶段系统的讲解知识点理论促进学员形成对CPA基础理论的认识及记忆
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基础提高
本阶段结合案例讲解，帮助学员加深认识，在实际案例中对知识点的具体运用进行强化，加深理解
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习题演练
本阶段通过模拟、真题的演练，对考试题型有系统的了解，同时拓宽知识点的运用，做到理论加运用应对考试
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强化阶段
本阶段注重查漏补缺，通过诊断+测评，找出知识结构中的薄弱环节
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冲刺阶段
串讲课，考情分析、押题预测高频考点专题课，分享应试技巧
学习管理师督导 — 打造严格学
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入学指导
规划学习路径，制定课程计划
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学习督导
督促到课率，检查作业率
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阶段回访
沟通心态，调整学习方案
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学习PK
建立PK小组，提升学习兴趣
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定期答疑
组织专项解答，突破应试难点
市场需求，CPA薪资也一路高涨
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身份地位高，前景好
CPA是中高层财务管理岗位的黄金证书，考过后可从事社会审计/中介审计/独立审计，职业发展前景好。
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人才缺口大 更好就业
多地将注册会计师纳入重点吸纳人才，享有补贴、发钱、落户等福利。且知名企业看重CPA资质。
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薪资高 涨薪幅度大
CPA持证者受公司重视，普遍有良好的薪资待遇，且随着工作经验的积累1-2年就会有非常可观的涨薪幅度。
上班族需要制定可行的注会备考计划！
上班族制定注会备考计划，切记要明确两点：你学习的时间有多少？学习内容准备完成多少？制定学习计划时，精确到月，精确到周，最好精确到天，明确需要完成什么内容的复习。在制定完学习计划后，执行力就显得尤为重要了！到了每天的学习时间，请放下心爱的手机、电脑和一切可以让你分心的玩物，安心伏案学习。考生一定要时刻督促自己按时完成每月、每周、每天的学习任务，尽量减少思绪“神游”和注意力不集中的频率，提高学习效率。
多种教学模式相结合，将学习效果落地执行
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理论讲解课
专业考证+实操+管理
20年实战教学经验累积
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特色活动课
特色实操PK、沙盘模拟课
演练实操做账技能
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情景模拟课
模拟企业财务室各环节
对接具体岗位全流程
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岗前实训
岗前实战各行业真实案例
积累工作经验
O2O智能教学平台严格把控学习各环节
如何学习能够走出误区顺利通关
学会“放弃”我相信通过专业阶段的候选人都知道60分万岁的道理，注会考试只要通过60分就万事大吉，不会像考研一样需要选取前多少名。这样一种考试制度下，我们只要把握住重点内容即可，不要盲目的扩大复习范围，本意是想扩大范围没准会更加有保障，殊不知付出的辛苦和回报是不成正比的。在复习时要摒弃专业阶段的学习方法，根据大纲找出综合阶段的重要考点，不要从头到尾再学一遍教材，浪费时间。要知道，放弃也是一种艺术，把时间放在90%那部分，更能够提高得分率。
关于我们
武汉荣昌仁和会计咨询服务有限公司(仁和会计教育)以“专注实战财税培训，打造精英财税人才”为公司发展使命，专业提供会计实战教育培训，企业财税管理咨询、中小企业代理记账、会计人才推荐四大核心版块服务。目前仁和已进驻北京、上海、广州、深圳、重庆、成都、合肥等60多个城市。仁和专注于会计实战培训，凭借雄厚的师资力量、领先的实战教学、严谨的教学作风为社会培养了大量实战型会计人才，深得学员、企业和社会各界的广泛肯定与赞誉，是会计职业培训领域的知名品牌。
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