软件企业对于软件测试人才的需求更加读了,所以软件测试工程师很容易进入这样的企业,这些企业应该单独设立测试部门。
因此,测试工程师就像一般的软件工程师一样,在中小企业积累了一定的经验后,不需要取得大企业的入门许可证。
软件测试人员、软件测试工程师经过1~2年的工作实践,向IT企业提供软件测试负责人、项目负责人、行业专家、自动化测试专家、QA、需求分析师、客户服务/支持等职位。下面上海软件测试辅导小编就为大家介绍"上海软件测试就业班 "相关内容!
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2年的测试萌新
刚进职场,技能就被碾压,甚至有点小小的自我怀疑。因为技术能力稍弱,工作经验也不长,得不到很好的工作机会。在岗位上,也不被重视,每天重复单调的测试基础工作,让你感到加薪无望、枯燥乏味,明明毕业时候想当个王者,没想到却变成了青铜。
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急需技术转身的职场新贵
做了点点点多年的你,希望改变工作低效、成长不足的现状,但是出去面试屡屡受挫,市场要求越来越高,甚至要求现场写代码-但是工作中技能没有提升的你,完全无法过面试。也想升职加薪华丽转身,但是年龄越来越大,机会越来越少。
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测试管理精英
测试管理岗被行业定义为测试人员的职业归宿,但是做好一个管理者谈何容易呢,部门战略定不出,被其他部门打压,技术不达标;甚至有时不如下属技术好,下属有问题无法给予指导,有时还要被下属挑战,总是感觉位置不保。
软件测试课程大纲
软件测试基础 |
Web/app功能测试 |
Linux服务器操作 |
·介绍软件测试的重要性 ·软件测试发展趋势及职业发展方向 ·软件测试基础知识讲解 ·软件测试的阶段及分类 |
·软件测试计划的编写规范 ·软件测试报告的编写规范 ·Web测试策略与测试流程(电商项目实战) ·Web项目核心测试点梳理(电商项目实战) |
·Linux文件结构及监控指令讲解 ·Linux常用命令深入讲解(上) ·Linux常用命令深入讲解(下) ·Linux系统下搭建测试环境 |
MySQL数据库 |
接口测试 |
性能测试 |
·Mysql及Navicat环境搭建、功能介绍 ·Mysql库操作、数据类型及运算符讲解 ·Sql语句建表及“增删改查 ·Sql语句高级之between/统计/模糊查询 |
·接口测试原理及接口分类 ·接口文档的规则与测试方法 ·接口工具之Postman实战应用 ·逻辑接口测试及复杂流程的接口测试 |
·Loadrunner环境搭建及功能介绍 ·性能测试需求分析,用例编写,操作流程 ·Loadrunner脚本增强之事物检查点、集合点 ·Loadrunner脚本增强之关联的两种方法 |
课程整体收益
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1、充分理解软件标准的测试流程及各阶段工作内容,能够产出专业的测试文档及各类测试报告。
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2、全面堂握各大企业功能、性能、排口、数据库、linux、抓包、项目管理、山自动化以及Web/APP/Wap端的测试需求。
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3、课程全面覆盖企业常用的主流测试工具,毕业后可直接达到中高级的测试水平,直接跨越初级测试梯队。
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4、外塑专业技能、内修职业素养,本套课程不仅对技术有全面的学习,还对项目经验/面试经验/思维情商有定的提升。
上海软件测试人员中心哪家好?
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01
由浅入深
课程讲的很棒,讲解很详细,由浅入深,整个知识体系也很完整,给想要做测试行业的人提供了很好的学习机会。老师教的也很棒很棒!给人的很亲切的感觉!能让自己学到很多有关测试的知识,还锻炼了测试思维,感觉对我以后找工作会很有帮助。 -
达内的课程比较系统化,课程安排也比较的人性化,老师都特别的负责,可以学到很多东西。如果决定要学习的话,达内是很好的选择,之前我也了解过其他的培训班,课程没有这边的完善,课时也不多,都是一些皮毛,用处不大。学习测试的话,达内的课程可以满足你。
02
系统课程
软件测试学员评价
学习了达内课程大概有三个月吧,起初还很迷茫,但是在跟随达内学习的日子里,我逐渐确立了目标:成为一名出色的测试工程师,是达内改变了我。达内的课程很全面很系统,慢慢的都是干货,不仅有班主任老师每天监督你交作业,还有任课老师悉心的课下辅导,我很感激他们的帮助。
曾经我也自学过,但是感觉学得很杂,效率也很低下。所以想要快速入行,你可以选择达内,当然在选择之前你也可以试听一下达内的公开课,我想你一定会被它所吸引。
上海软件测试培训机构哪家好?
达内教育
是一家由留学海归创办的高端职业教育培训机构,是中国一站式人才培养平台、一站式人才输送平台。2014年在美国成功上市,融资1亿美金,是中国在美国上市的职业教育集团,已形成一体的多元化、综合性的职业教育及人才服务品牌。
咨询老师解答上海中公优就业
中公教育IT培训品牌,致力于培养面向互联网领域的高端人才,以学员就业为目的,优质就业为宗旨,为培养真正符合时代需求的高端IT人才,经多年布局,打造人才培训服务体系。以企业需求为导向,向企业和社会不断输送IT人才。
咨询老师解答学性能测试有什么好
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1、随“大数据”、“高并发”的火热,让性能测试成为了行业中稀缺的测试岗位。
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2、性能测试工程师很容易向架构师、高级管理、技术专家、技术顾问方向发展,前途宽广。
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3、性能测试工程师年薪不低于20W,中高级甚至可以达到年薪30~40W。
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4、性能测试工程师通常与系统架构师、资深数据库专家、高级网络工程师等,为性能而战。