发布时间： 2016年12月19日
【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年二级人力资源管理师岗位纵向分级的含义复习”的复习资料，主要讲岗位纵向分级的含义考点，供考生复习备考之用，详见下文。
岗位纵向分级的含义(环球网校人力资源管理师频道为您提供岗位纵向分级的含义知识)
岗位纵向分级是指在岗位横向分类的基础上，根据岗位工作繁简难易程度、责任大小以及本岗位人员任职资格条件等因素，对同一职系中的岗位划分出不同岗级，并对不同职系中的岗位进行统一规定岗等的过程。
环球网校友情提示：2016年二级人力资源管理师岗位纵向分级的含义复习之外的更多人力资源管理师相关复习资料，请关注环球网校人力资源管理师频道，除此之外，在环球网校人力资源管理师论坛，将有更多人力资源管理师考友与您一起备考。
阅读推荐：
2022年人力资源师
考试报名审核系统
一站式课程咨询服务平台
