首页>新闻>人力资源>详情
昆明做人力资源师前景怎么样哪家培训好
预约试听

发布时间:2018-05-19编辑:佚名

按每100个劳动人口分配一个人力资源管理师,按10亿劳动人口计算,则需近百万人力资源管理师。

昆明做人力资源师前景怎么样昆明人力资源管理培训哪家好


昆明人力资源师培训,选源力教育——中国实用教育学派开创实践者

咨询、报名热线:


源力教育品牌图.jpg


人力资源管理师指获得国家职业资格证,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。



做人力资源管理师的要求:

要求的基本文化程度必须是高中毕业(或同等学历),须具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务能力。



人力资源管理师面对的客户:

客户包括内部客户(各职能部门)和外部客户(劳动管理和社会服务部门),客户服务指提供服务、帮助,或与之协同工作。



人力资源师职业前景怎么样?

1、市场需求大、人才缺口大

据调查,大部分的企业设置了独立的人力资源管理部门,平均每个企业拥有多个人力管理人员,按每100个劳动人口分配一个人力资源管理师,按10亿劳动人口计算,则需近百万人力资源管理师。


2、收入高

据薪酬调查显示,人力资源部门的薪酬平均较高,是高收入职业;


3、岗位重要性突显

现在和未来的竞争,核心是人的竞争,人力资源管理师岗位的重要性越来越大。




以上就是源力教育关于人力资源师职业前景的分析,学人力资源管理,到源力教育——中国实用教育学派开创实践者,你学的,就是市场需要的!


<上一篇:昆明做保育员前景怎么样哪家培训好 >昆明做营养师前景怎么样哪家培训好下一篇:
1V1课程咨询 免费试听课程

编辑推荐

Baidu
map