西安造价工程师的前景咋样?
1、建设项目投资估算、概算、预算、结算、决算及工程招标标底价、投标报价的编制或审核。 2、建设项目经济评价和后评价、设计方案技术经济论证和优化、施工方案优选和技术经济评价。 3、工程造价的监控。 4、工程经济纠纷的鉴定。 5、工程变更及合同价的调整和索赔费用的计算。 6、工程造价依据的编制和审查。 7、国务院建设行政主管部门规定的其他业务。
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就造价岗位来说,工程建设从设计概算,项目预算,施工预算控制,竣工结算整个流程都需要造价人员。所以从岗位数量上,可以说在建筑行业占有一定的优势。大家可以选择在甲方,在乙方,在咨询公司,在审计公司找到自己相应的位置。 需求数量的提升也可以直接反应到造价工程师的薪酬待遇上。据统计,现有造价工程师工作经验在1-3年的,平均薪酬可以达到5000-8000;5年以上的,可以达到8000-10000;而造价工程师,平均薪酬都在12000元以上。可以说,钱景非常可观。
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1、建设项目投资估算、概算、预算、结算、决算及工程招标标底价、投标报价的编制或审核。 2、建设项目经济评价和后评价、设计方案技术经济论证和优化、施工方案优选和技术经济评价。 3、工程造价的监控。 4、工程经济纠纷的鉴定。 5、工程变更及合同价的调整和索赔费用的计算。 6、工程造价依据的编制和审查。 7、国务院建设行政主管部门规定的其他业务。
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我国目前造价工程师处于紧缺状态,众多从事建设工程领域中介服务的公司,争相以高薪酬、高福利争夺“注册造价工程师”这 一高级人才,那些有着多年工作经验及大型商业项目操作经验的造价工程师、监理工程师及项目经理都是企业希望找到的人才。造价工程师的身价一路攀升,众多企业开出的造价工程师年薪达到10万元以上。在所有房地产、建筑行业人同时,国家也有明文规定,一个造价工程师只能 接受一个单位的聘请,只能在一个单位为本单位或委托方提供工程造价专业服务。这也是造价工程师极度缺乏的一个重要因素。
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互联网的数据显示,造价工程师一直是近两年来的热招职位。14年为止全国注册造价工程师已达10万多人,而全国预计需求100万人以上。 需求数量的提升也可以直接反应到造价人员的薪酬待遇上。据统计,现有造价人员工作经验在1-3年的,平均薪酬可以达到4000-6000;5年以上的,可以达到6000-8000;而造价工程师,平均薪酬都在10000元以上。 工程造价行业相比于其他行业来说,不论从岗位发展前景,还是薪酬情况,都有很大的优势。所以,如果你已经在造价行业了,那你要努力学习,争取有一天做到造价师的岗位;如果你还没有进入造价岗位,这个岗位,是个相当不错的选择。
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