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广州新洲际的ACT考试培训课程有1对1的授课/小班授课/中班授课，所以，每个学生选择的项目不同，培训的内容也会不同，想要学习的学员，我们的内容，数学方面主要有考试试题的熟悉，进行定量的推理训练，英语方面包括语法的基础，学生理解能力和分析能力的提高，还会进行阅读的针对性训练，提高阅读理解速度，快速解答问题，拿到考试的高分。新洲际授课老师不仅具有丰富的教学经验，同时对ACT考试有深入的研究，并且老师会根据学员的英语水平为其制定教学计划。不仅如此，新洲际还为学员配备了私人助教，助教和授课老师配合教学，帮助学员全面掌握ACT考试知识点。

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托福考试内容 1.阅读：托福的阅读由3篇文章组成难度系数大概是3 3 4。至于阅读加试，一旦遇到，54分钟会拖长到72分钟，3篇文章会加到4篇文章。加试文章随机出现，有可能第一篇是，有可能第二篇是，也有可能是最后一篇。 2.听力：听力2个section， 一个section是1篇conversation 1篇lecture， 1个section是1篇conversation 2篇lecture. 如果遇到加试，你会做到3个section,加试的section是1篇conversation 1篇lecture。 3 .口语：口语由4篇组成。分别是1道独立口语和3道综合口语。 独立口：语需要同学们在15秒内构思出答题思路， 45秒内回答。 综合口：语需要同学们在20-30秒内构思出答题思路，60秒内回答。 4、写作：写作由两部分组成，分别是综合写作(20分钟)和独立写作(30分钟)。

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目标管理培训是一种非常重要的管理技能，它可以帮助人们更好地制定、实现和监控个人或组织的目标。以下是一些目标管理培训内容的建议： 1. 目标制定：这是目标管理的第一步，也是最重要的一步。在这个阶段，您需要学习如何设置明确、具体、可衡量、可达成和与时间相关的目标。您还需要了解如何将目标与您的组织或个人使命和愿景相匹配。 2. 目标分解：目标分解是将大目标分解成小目标的过程。这有助于您更好地理解如何实现您的目标，并且可以帮助您更好地监控进度和成功。 3. 目标监控：在这个阶段，您需要学习如何监控目标的进展情况，并且学习如何采取必要的措施来保持目标的正确方向。您还需要了解如何识别和解决可能出现的问题，以确保您可以在规定的时间内实现目标。 4. 目标评估：当您完成了目标时，您需要学习如何对目标进行评估。这将帮助您了解您是否已经实现了您的目标，并且帮助您了解如何改进和提高您的目标管理能力。 总之，目标管理培训可以帮助您更好地实现您的目标，并且帮助您在工作和生活中更加有效地管理时间和资源。记得保持积极的心态，并且不断学习和提高自己的能力！ getParagraph(16091); getParagraph(16090); getParagraph(16092);