一级造价工程师零基础畅学新征程
讲练测评答，五位一体全面突破
造价工程师春天到来 你还在雾里看花？
新规落地考试大变革 造价工程师热度稳增不减
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证书供不应求
凡从事工程建设活动的建设、设计、施工、造价咨询等单位，必须在建设工程造价工作岗位配备造价工程师；
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升职加薪必备
专业技术人员取得一级造价工程师职业资格，可认定其助理工程师职称，并可作为申报高一级职称的条件；
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证书需求量大
新增报考专业，报名门槛降低，一定程度表明证书缺口大；
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方向更广
国家对造价工程师实行准入类职业资格制度，纳入国家职业资格目录；
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考试热度提升
证书与职称评选挂钩，作为升职加薪必备证书，将掀起新一波考试热潮；
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执业范围扩大
执业注册不仅限定于工程领域，可担任特殊普通合伙会计事务所合伙人；
面对我国在建工程、审批工程、设计工程的庞大数量，造价工程师总体数量根本无法满足目前市场需求。单一的造价工程师层级设置无法胜任大量的基础工作，这是当初取消造价员职位的决策者所没有预想到的。国家新增的二级造价工程师岗位及相应的管理制度符合市场需求和行业发展趋势。造价工程师团队的扩容将对造价行业的发展和服务升级起到重要作用。未来几年内，造价工程师的发展前景非常可观。
考造价工程师报培训班的好处
督促学习：我们都知道，备考是个特别乏味、特别孤独的事情尤其是一个人学习，需要强大的意志力和自控能力。大多数人很快就从斗志昂扬的状态跌到学习提不起劲、各种拖延，最后干脆就放任自由，佛系备考。一群人一起学习交流，好过一个人独自摸索，也更有学习氛围，大家一起上课，一起做题，也能顺便约束一下自己。中建教育为造价工程师学员提供360°贴心服务，一对一贴心陪伴。
考题多变，您需要的课程必然要精敲细琢
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基础导学课
分析考试考查方向及科目重难点分布，帮助学员掌握备考重难点及备考方法。
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考点精讲课
根据教材章节，详细拆解各个知识点，了解教材内容，系统学习建立知识体系。
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章节习题课
采用以题带点的教学方式，回顾教材章节考点，达到对教材知识点的熟练巩固。
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预测串讲课
将2020年造价教材进行知识解构与重建，提炼预测考试考点，并对其进行条线化串讲剖析，帮助学员掌握重难点。
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套题密训课
研发2套紧贴考点模拟试卷，拆解高频考查点，归纳常考内容，集中冲刺，短时间掌握考点，培养题感。
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案例实操课
掌握案例实操要点、考点，详解出题思路及答题方法，掌握案例六大题。
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考前点题课
考前针对2020预测考点进行圈划速记，临门一脚，赢战考试。
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考点强化课
细致讲解教材知识点=精讲。拔高式精讲课程，集中于“源点库”重要级别考点，以命题趋势为基础，进行重要化讲解剖析，使学员做到对考点融汇贯通。
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案例强化课
案例分析强化与方法强化课程，将双代号网络计划+流水施工、合同管理+索赔知识、建安费用组成+挣值法、招标投标法+实施条例四大块进行深度剖析
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信息强化课
以章节顺序梳理考点并举例说明各考点的出题形式，以及该考点应注意的重要语句或设问方式，使学员明确考点“题眼”，从而加深知识点的理解与运用。
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集训专属课
1份集训考点+2套集训试卷。梳理科目考点并明确考点考法及可能的出题形式，再以讲练结合，以题带点的形式讲解2套集训试卷，强化学员对考点的掌握情况。
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12天集训营
针对临近考试依然零基础学员，12天封闭集训营，从8：30到22点高强度考点精讲及预测题练习，以讲带练，以练促讲，让学员在短时间内掌握考点，学会做题，记住考点，掌握方法。
一级造价工程师备考必背公式
1、Pt=(累计净现金流量出现正数的年份数-1)+上一年累计净现金流量的绝对值÷出现正值年份的净现金流量
2、利息备付率(已获利息倍数)=税息前利润÷当期应付利息费用
3、当期应付利息=计入总成本费用的全部利息
4、净现值率NPVR=NPV÷Kp （Kp—投资现值）
5、增量投资回收期Pt(2-1)=(K2-K1)÷(C1-C2)
每一个问题 都有专职老师帮您解决
造价工程师方向：
如果在施工单位，工程造价管理括预算文件编制、投标文件编制、合同签订、参加图纸会审、编制材料计划等。在施工阶段，负责索赔签证的管理、中间进度结算文件的编制、各种经济签证文件的编制、参与竣工图的绘制、竣工结算文件的编制等。至于薪水，毕业后可能是2000元左右。当你的职称上升时，工作地点差价可以达到5000-8000元，当你的专业能力可以独立时，工资可以达到10000元。一般来说，它属于中高标准。
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