虽然近年来我国经济增速有所放缓，但由于产业结构优化升级，无论是窗口服务业、结业就业，还是商务往来，第三产业特别是服务业 迎来了杰出的发展机遇。越来越着重个人礼仪，随着公司内部培训系统的逐步完善，原有的企业内部培训师已不能满足员工日益增长的 需求和企业发展的需求。企业人力资源开始将注意力转向商场，希望能找到具有专业技能的培训师，节省培训本钱，打造学习型企业。 因而，无论是在线招聘还是现场招聘，礼仪培训师都是抢手职业。

随着商场化的进一步深化，企业竞争愈发剧烈，企业欲在商场中获胜，有两大决定因素，一是公司高层管理人员能否根据商场拟定正确 的战略计划；二是战略实施不可或缺的因素；三是培训对进步员工素质起着重要作用。这时，礼仪培训老师起了作用。

礼仪教养把握好尺度是要害。培养礼仪和习气的重要不是把握多少知识，而是把握比例。如果你有知识，你必须有相同的天性。例如， 通常谁应该伸手去握手？通常女性先伸出援手，长辈和年轻人待在一起，长辈先伸出援手，地位高的人先伸出援手。一般来说，握手或 不握手的主动权移交给地位更为显赫的政党。这是理论上的，实际操作中会有变化。大多数时分在表达友谊的时分，每个人都会一起伸 出援手。

礼仪培训师好找工作吗？这个问题是许多准备转行的教师想要问的。您可能是一位大学教师、舞蹈教师、瑜伽教师、空姐等，想要今后专职从事礼仪培训师这个职业。礼仪培训师时间相对自由、并且嫁接会更容易，当下商场需求量也比较大。

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